Тип работы:
Предмет:
Язык работы:


Корпоративная социальная ответственность и структура собственности

Работа №39481

Тип работы

Дипломные работы, ВКР

Предмет

экономика

Объем работы92
Год сдачи2019
Стоимость4900 руб.
ПУБЛИКУЕТСЯ ВПЕРВЫЕ
Просмотрено
580
Не подходит работа?

Узнай цену на написание


Введение 3
1. Корпоративная социальная ответственность и основные ее 7
детерминанты
1.1. Сущность, принципы и модели корпоративной социальной 7
ответственности
1.2. Структура собственности и ее влияние на корпоративное 18
управление
1.3. Актуальные эмпирические свидетельства мотивов социально 24
ответственного поведения бизнеса
2. Эмпирический анализ взаимосвязи структуры собственности и 31
корпоративной социальной ответственности российских компаний
2.1. Гипотезы и методология исследования 31
2.2. Описание выборки и результаты исследования 39
3. Социально ответственное поведение компании в контексте состава 48 и структуры собственности
3.1. Участие государства и иностранного собственника как фактор 48
повышения уровня социальной ответственности
3.2. Структура собственности как фактор социально ответственного 59
поведения
Заключение 65
Список использованных источников


В последние годы проблема реализации корпоративной социальной ответственности приобретает особую актуальность. В связи с требованиями прозрачности финансовой и социальной отчетности, корпоративной этики, политика КСО начала охватывать социальные, политические и экологические проблемы. Это внимание обусловлено недоверием к корпоративному поведению, выявленному во время финансового кризиса, а также ожиданием того, что компании будут восстанавливать доверие заинтересованных сторон путем расширения своей приверженности этическому поведению, прозрачности, подотчетности и социальному развитию. Кроме того, предыдущие исследования показали потенциальные преимущества КСО в повышении корпоративной конкурентоспособности.
Растущий объем исследований изучает взаимосвязь между структурой собственности и принятием стратегических решений по социально ответственному поведению бизнеса. Предыдущие исследования показали, что право собственности влияет на принятие организационных решений, мотивацию и власть. Корпоративные социальные действия могут рассматриваться как форма «инвестиций», поэтому неудивительно, что ключевые владельцы, вероятно, будут вовлечены в стратегические решения фирмы о социальных инвестициях.
В целом, концепция корпоративной социальной ответственности привлекает большое внимание как на местном, так и на глобальном уровне, со стороны отдельных лиц, групп, организаций и стран. Роли и функции КСО могут приводить к положительным результатам, что повышает их важность в качестве систем контроля, которые обеспечивают проверки управленческого поведения и дают основания для большего доверия со стороны нынешних и будущих инвесторов.
Академические ученые и специалисты-практики активно исследуют проблемы социально-ответственного поведения, в том числе аспекты, связанные с влиянием структуры собственности, но большинство исследований
сосредоточено исключительно на развитых странах. Среди иностранных учёных в развитие данного вопроса наибольший вклад внесли такие ученые, как М. Фридман, А. Берли и Г. Минз, Г. Боуэн, А. Кэролл, К. Уолтон, Дж. МакГир и другие.
В России, в связи с историческими предпосылками, политика корпоративной социальной ответственности (КСО) только набирает свою популярность, исследований посвященных данному вопросу не так много, более того, остаются недоработанные вопросы, связанные с российской спецификой. Среди отечественных исследователей можно выделить таких, как, А.Б. Анкудинов, Б.С. Батаева, И.Ю. Беляева, Ю.Е. Благов, А.В. Гизатуллин, О.А. Канаева, Г.Л. Тульчинский и др.
Несмотря на то, что вопрос влияния структуры собственности на реализацию политики КСО рассмотрен в научных исследованиях за рубежом, данная проблема имеет определенные особенности на российском рынке. Среди отечественных исследователей отсутствует единый подход к оценке реализации политики КСО и влиянии на нее структуры собственности. Актуальность данной проблемы и ее неполная проработанность определили выбор данной темы. В связи с этим были поставлены следующие цели и задачи.
Целью данной работы является исследование влияния структуры собственности на реализацию политики корпоративной социальной ответственности в России. Для достижения выбранной цели в работе поставлены следующие задачи:
а) проанализировать концептуальные аспекты социально ответственного поведения бизнеса, принципы, и модели КСО;
б) изучить экономическую сущность структуры собственности и ее основных составляющих;
в) осуществить эмпирический анализ взаимосвязи структуры собственности и социально ответственного поведения бизнеса;
г) исследовать влияние, преимущества и недостатки различных собственников в контексте реализации политики КСО в компании и выделить особенности для России;
д) разработать и обосновать рекомендации по политике КСО для различных собственников российских компаний.
Объектом исследования выступают компании, реализующие политику корпоративной социальной ответственности, являющиеся публичными акционерными обществами. Предметом - влияние структуры собственности на реализацию КСО.
Структура выпускной квалификационной работы состоит из введения, трех глав, выводов по главам, заключения, списка использованной литературы.
Теоретическая значимость исследования заключается в расширении знаний о политике корпоративной социальной ответственности, ее целях, моделях, последствиях реализации, способствовании распространению социально ответственного поведения в России и за рубежом, анализе влияния различных форм собственности на реализацию КСО.
Практическую значимость исследования можно отследить в изучении специфики реализации политики социально ответственного поведения бизнеса под воздействием конкретных форм собственности в выбранных для анализа отраслях экономики и предложении рекомендаций по расширению программ корпоративной социальной ответственности.
Практическая часть работы представляет собой эконометрический анализ взаимосвязи структуры собственности и корпоративной социальной ответственности, основанный на данных 106 российских публичных компаний 8 отраслей экономики, применяющих практики КСО. Также в работе представлен эмпирический анализ предыдущих наиболее значимых исследований взаимосвязи структуры собственности и КСО зарубежных и отечественных авторов.
Особенностью работы является анализ влияния структуры собственности на социально ответственное поведение бизнеса на рынке Российской Федерации, как на развивающемся рынке.
В рамках данной работы был изучен и проанализирован большой объем научной литературы, нормативно-правовых актов законодательных органов власти, новостных публикаций, годовых отчетов и отчетов об устойчивом развитии компаний.

Возникли сложности?

Нужна помощь преподавателя?

Помощь студентам в написании работ!


Важность и актуальность внедрения концепции корпоративной социальной ответственности на предприятии обусловлена достижением важных целей на различных уровнях. На уровне индивидуальных инвесторов реализация политики КСО направлена на защиту инвесторов путем повышения точности и надежности раскрытия информации о корпорациях, осуществляемой в соответствии с законодательством о ценных бумагах. На организационном уровне политика КСО направлена на повышение ценности организации, снижение финансовых, деловых и операционных рисков, укрепление доверия акционеров к организации и содействие в предотвращении мошеннических, нечестных действий и неэтичного поведения. На общеэкономическом уровне социально ответственное поведение бизнеса выступает в качестве одного из ключевых элементов повышения экономической эффективности и роста, а также повышения доверия инвесторов.
Одним из наиболее значимых факторов, влияющих на систему корпоративного управления, является структура собственности. Структура собственности изменилась за всю историю и отличается в разных странах. Представленный в данной работе эмпирический анализ позволяет оценить потенциальные преимущества и проблемы, которые могут возникнуть при влиянии определенных групп собственников на корпоративную социальную ответственность.
В выпускной квалификационной работе получены следующие основные результаты:
В первой главе проведен критический анализ теоретико-методологических основ корпоративной социальной ответственности и структуры собственности, рассмотрены варианты их определения, классификации, моделей ведущих зарубежных и отечественных ученых. Проанализированы различные группы инвесторов в структуре собственности российских и зарубежных компаний,
выявлены их положительное и негативное влияние на реализацию политики
социально ответственного поведения бизнеса. Также представлен обзор эмпирических исследований взаимосвязи структуры собственности и корпоративной социальной ответственности отечественных и зарубежных ученых, выполненных на основе данных о компаниях, функционирующих в развитых и развивающихся странах. На основе проведенного анализа выявлены специфические особенности структуры собственности для Российского рынка, как для представителя развивающихся стран.
Во второй главе представлен эконометрический анализ взаимосвязи структуры собственности и политики КСО. По результатам исследования, проведенного на основе выборки из 106 компаний различных отраслей, таких как нефтегазовая, энергетическая, пищевая, транспорт и телекоммуникация, было выявлено, что основные тестируемые гипотезы о взаимодействии структуры собственности и политики социально ответственного поведения оказались значимыми. Выявлена положительная зависимость между участием государства в структуре собственности и рейтингом КСО. При использовании одностороннего критерия значимости связь между участием иностранного акционера в структуре собственности и рейтингом КСО и связь между долей крупнейших акционеров и рейтингом КСО также являются значимыми.
Данное исследование обладает рядом ограничений, таких как неполнота выборки и отсутствие полной информации о деятельности в рамках КСО на сайте и в отчетности компании. Эти ограничения могли повлиять на полученные в ходе исследования результаты. Однако даже в рамках столь существенных ограничений эти результаты выступают определенным индикатором взаимосвязи структуры собственности и корпоративной социальной ответственности.
В третьей главе были определены отличительные особенности способов реализации направлений корпоративной социальной ответственности при различных видах структуры собственности, были даны рекомендации по стимулированию реализации КСО для различных групп собственников.
Проведенное исследование выступает вкладом в эмпирическую литературу по проблемам корпоративной социальной ответственности.



1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 №2 6-ФКЗ, от 30.12.2008 №2 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) [Электронный ресурс] //Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
2. Гражданский кодекс Российской Федерации, часть первая:
федеральный закон РФ от 30 ноября 1994 г. № 51 - ФЗ [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
3. Гражданский кодекс Российской Федерации, часть вторая:
федеральный закон РФ от 26 января 1996 г. № 14 - ФЗ [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
4. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 01.04.2019) [Электронный ресурс] //Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
5. Федеральный закон «О специальной оценке условий труда" от 28.12.2013 N 426-ФЗ [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
6. Постановление Минтруда РФ от 24 октября 2002 г. N 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
7. Распоряжение Правительства РФ от 30 апреля 2018 г. № 842-р «О внесении изменений в Концепцию формирования системы мониторинга, отчетности и проверки объема выбросов парниковых газов в РФ, утвержденную распоряжением Правительства РФ от 22 апреля 2015 г. N 716- р» [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
8. Распоряжение Правительства РФ от 05.05.2017 № 876-Р «Об утверждении концепции развития публичной нефинансовой отчетности и плана мероприятий по ее реализации» [Электронный ресурс] //Справочноправовая система «Консультант Плюс».
9. Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 06.02.2018) «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» [Электронный ресурс] //Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
10. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 25 апреля 2011 г. N 340н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам организаций электроэнергетической промышленности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением» [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
11. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 17 декабря 2010 года № 1122 н «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств» [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
12. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 16 февраля 2009 года №45н «Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентной стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях, рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов» [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс».
Стандарты
13. Руководство по социальной ответственности. Международный стандарт ИСО/ОПИС 26000:2010. - Женева. - С. 140.
14. ГОСТ Р ИСО 14001:2007. Системы экологического менеджмента - Требования и руководство по применению [Текст]. - М.: Федеральное агентство по техническому регулированию и метрологии, 2007. - 25 с.
15. Социальная ответственность организации. Требования [Текст]
: международный стандарт ICCSR-08260008000 // https://www.iso.org.
Книги, монографии
16. Бакша, Н. В., Данилюк, А.А. Корпоративная социальная ответственность : учебное пособие/ Н.В. Бакша. - Тюмень: Издательство Тюменского государственного университета, 2012. - 292 с.
17. Беляева, И.Ю., Хлопонин, А.Г. Пути развития корпоративного управления / И.Ю. Беляева. -. М.: МЦФЭР, 2015. - 297 с.
18. Брейли, Р. А., Майерс, С. К. Принципы корпоративных финансов / Р. А. Брейли. - М.: Олимп-Бизнес, 1997. - 1008 с.
19. Коротков, Э.М., Александрова, О.Н., Антонов, С.А. Корпоративная социальная ответственность: учебник для бакалавров / Э. М. Короткова. - М.: Издательство Юрайт, 2016. - 445 с.
20. Bowen, H. Social Responsibilities of the Businessman / H. Bowen.
- N. Y.: Harper & Row, 1953. - 453 p.
21. Freeman, R. E., Velamur,i S. R. A New Approach to CSR: Company Stakeholder Responsibility / A. Kakabadse, M. Morsing. - N. Y: Palgrave Macmillan, 2006. - 534 p.
22. Goodpaster, K.E. Conscience and Corporate Culture / K.E. Goodpaster. Blackwell Publishing: Malden,MA., - 2007. - 340 p.
23. Post, J.E., Preston, L.E., Sachs, S. Redefining the Corporation: Stakeholder Management and Organizational Wealth / J. E. Post. Stanford: Stanford University Press, 2002. - 145 p.
Печатная периодика
24. Анкудинов, А.Б., Бадыкова, И.Р., Марханова, Е.С. Эмпирический анализ взаимосвязи расходов на повышение квалификации работников и финансовой эффективности российских компаний / А.Б. Анкудинов // Управленец. - 2018. - Т. 9. - №4. - С. 74-83.
25. Анкудинов, А.Б., Гизатуллин, А.В. Социальная ответственность и финансовая эффективность российских компаний / А.Б. Анкудинов // Вестник КГФЭИ. - 2008. - №1. - С. 12-15.
26. Анкудинов, А.Б., Яровинская, М.С. Политика корпоративной социальной ответственности в контексте стратегического управления российскими компаниями. Социальная ответственность бизнеса: теория, методология, практика/ А.Б. Анкудинов // Материалы всероссийской научнопрактической конференции, посвященной 80-летнему юбилею ВЗФЭИ. Уфа.
- 2010. - С.13-15.
27. Батаева, Б.С., Чеглакова, Л.М., Мелитонян, О.А. Социальная ответственность бизнеса в представлениях собственников и менеджеров малых и средних организаций России / Б.С. Батаева // Организационная психология. - 2018. - Т. 8. - № 1. - С. 13-52.
28. Благов, Ю.Е. Концепция корпоративной социальной ответственности и стратегическое управление / Ю.Е. Благов // Российский журнал менеджмента. - 2014. - №3. - C. 19-22.
29. Боуэрс, Д. Создание стандарта социальной ответственности / Д. Боуэрс // Стандарты и качество. - 2006. - № 12. - С. 80-83
30. Г алимова, М.С., Хайруллина, Э.И. Корпоративная социальная ответственность промышленных компаний России / М.С. Галимова // Российское предпринимательство. - 2016. - Т. 17. - № 8. - С. 967-980.
31. Гизатуллин, А.В. Корпоративное управление, социальная ответственность и финансовая эффективность компании / А.В. Гизатуллин // Российский журнал менеджмента. - 2007. - Том 5. - №1. - С. 35-66.
32. Ивашковская, И.В., Степанова, А.Н. Влияние структуры собственности на корпоративную эффективность в условиях растущего рынка капитала / И.В. Ивашковская // Корпоративное управление и устойчивое развитие бизнеса: стратегическая роль советов директоров. - М.: Издательство «Европа». - 2008. - C. 35-38.
33. Кельчевская, Н.Р., Черненко, И.М., Попова, Е.В. Влияние корпоративной социальной ответственности на инвестиционную привлекательность российских компаний / Н.Р. Кельчевская // Экономика региона. - 2017. - Т. 13. - № 1. - С. 157-169.
34. Лещенко, О. А. Корпоративность бизнеса в России и социальное развитие / О.А. Лещенко // Философские науки. - 2017. - № 3. - С. 55- 69.
35. Макаров, А.С., Логинова, А.А. Корпоративная социальная ответственность, нефинансовая отчетность и развитие методики анализа социально-ответсвенных инвестиций компании / А.С. Макаров // Инновационное развитие экономики. - 2017. - № 3. - C. 146- 157.
36. Пряжникова, О.Н. Корпоративная соуиальня экономика в условиях социальной и содидарной экономики / О.Н. Пряжникова // Экономические и социальные проблемы России. - 2016. - №1 . - С. 108-124.
37. Рогозин, А.Р., Беляева, Ж.С. Влияние государства на корпоративную социлаьную ответственность: опыт стран Брикс / А.Р. Рогозин // Сборник докладов X Международной конференции «Российские регионы в фокусе перемен». - 2016. - С. 76-87.
38. Ткаченко, И.Н., Чеснокова, М.С. Об исследовании кадровой составляющей корпоративной стоимости металлургической компании / И.Н. Ткаченко // Известия Уральского государственного экономического университета. - 2012. - № 3. - С. 70-78.
39. Ховаев, С.Ю., Кожевников, А.Д. Взаимосвязь уровня корпоративной социальной ответственности и результатов деятельности организации / С.Ю. Ховаев // Бизнес. Образование. Право. Вестник Волгоградского института бизнеса. - 2016. - №2. - С.165-169.


Работу высылаем на протяжении 30 минут после оплаты.



Подобные работы


©2024 Cервис помощи студентам в выполнении работ