📄Работа №40576
Тема: Компания Ford Motor Company (Корпоративное управление, Российский Университет Дружбы Народов (РУДН))
Тип работы
Контрольные работы
Предмет
управление проектами
Объем:
25 листов
Год:
2019
Просмотров:
439
300
руб.
🛒 Купить работу
Не подходит эта работа?
Закажите новую по вашим требованиям
Узнать цену на написание
Закажите новую по вашим требованиям
Представленный материал является образцом учебного исследования, примером структуры и содержания учебного исследования по заявленной теме. Размещён исключительно в информационных и ознакомительных целях.
Workspay.ru оказывает информационные услуги по сбору, обработке и структурированию материалов в соответствии с требованиями заказчика.
Размещение материала не означает публикацию произведения впервые и не предполагает передачу исключительных авторских прав третьим лицам.
Материал не предназначен для дословной сдачи в образовательные организации и требует самостоятельной переработки с соблюдением законодательства Российской Федерации об авторском праве и принципов академической добросовестности.
Авторские права на исходные материалы принадлежат их законным правообладателям. В случае возникновения вопросов, связанных с размещённым материалом, просим направить обращение через форму обратной связи.
Настоящий учебно-методический информационный материал размещён в ознакомительных и исследовательских целях и представляет собой пример учебного исследования. Не является готовым научным трудом и требует самостоятельной переработки.
📋 Содержание
Введение 3
1 Критерии транснационализации и ее уровень на примере Ford Motor Company 4
2 Тип Ford Motor Company как транснациональной корпорации 10
3 Организационные формы интеграции Ford Motor Company 11
4 Тип организационной структуры управления Ford Motor Company 12
5 Пути развития Ford Motor Company, ее слияния и поглощения 15
6 Структура Ford Motor Company и формы ее выхода на зарубежные рынки 19
Заключение 22
Список использованной литературы 23
1 Критерии транснационализации и ее уровень на примере Ford Motor Company 4
2 Тип Ford Motor Company как транснациональной корпорации 10
3 Организационные формы интеграции Ford Motor Company 11
4 Тип организационной структуры управления Ford Motor Company 12
5 Пути развития Ford Motor Company, ее слияния и поглощения 15
6 Структура Ford Motor Company и формы ее выхода на зарубежные рынки 19
Заключение 22
Список использованной литературы 23
📖 Введение
Актуальность данной темы заключается в том, что в настоящее время транснациональные корпорации являются основной движущей силой глобализации.
Транснациональные корпорации стали полноправным и значительным субъектом международных экономических отношений. В настоящее время они представляют собой необходимое звено процесса повышения глобальной производительности труда и роста уровня жизни общества. При этом развитие транснациональных корпораций – естественный процесс эволюционных изменений в мировой экономике.
Все это обуславливает актуальность исследования ТНК.
Цель данной работы состоит в исследовании особенностей Ford Motor Company, как транснациональной компании.
Задачи, которые необходимо выполнить:
проанализировать основные критерии Ford Motor Company, как ТНК, выявить ее тип и организационные формы;
исследовать структуру компании, ее дочерние подразделения, проанализировать развитие корпорации;
сделать выводы.
Объектом данной работы выступает Ford Motor Company. Предметом – развитие Ford Motor Company и ее деятельность.
Теоретической базой при написании выступили учебные пособия, периодические материалы и Интернет-ресурсы.
Методы использованные в работе: анализ и синтез, индукция и дедукция, сравнение и обобщение.
Транснациональные корпорации стали полноправным и значительным субъектом международных экономических отношений. В настоящее время они представляют собой необходимое звено процесса повышения глобальной производительности труда и роста уровня жизни общества. При этом развитие транснациональных корпораций – естественный процесс эволюционных изменений в мировой экономике.
Все это обуславливает актуальность исследования ТНК.
Цель данной работы состоит в исследовании особенностей Ford Motor Company, как транснациональной компании.
Задачи, которые необходимо выполнить:
проанализировать основные критерии Ford Motor Company, как ТНК, выявить ее тип и организационные формы;
исследовать структуру компании, ее дочерние подразделения, проанализировать развитие корпорации;
сделать выводы.
Объектом данной работы выступает Ford Motor Company. Предметом – развитие Ford Motor Company и ее деятельность.
Теоретической базой при написании выступили учебные пособия, периодические материалы и Интернет-ресурсы.
Методы использованные в работе: анализ и синтез, индукция и дедукция, сравнение и обобщение.
✅ Заключение
Таким образом, транснациональные компании представляют собою огромнейшие корпорации, во владениях которых находятся различные подразделения в разных странах всего мира.
В работе было отмечено, что для ТНК характерны определенные критерии и признаки. Именно согласно этому корпорацию Ford Motor Company можно отнести непосредственно к транснациональным компаниям. Так, производство налажено в 65 странах. Был также рассчитан индекс транснационализации для Ford Motor Company, который свидетельствует о том, что компания по уровню транснационализации входит в список корпораций с самым высоким индексом.
Так как корпорация Ford Motor Company выпускает однотипную продукцию в разных странах, то это корпорация является горизонтально интегрированной.
Если говорить об организационной форме интеграции, то на сегодняшний день Ford Motor Company является одним из ведущих концернов по производству автомобилей.
Основные особенности организационной структуры Ford Motor Company: корпоративная иерархия, региональные географические подразделения, глобальные функциональные группы.
Среди основных сделок по слиянию и поглощению были приобретения английской марки Aston Martin, а также марок Jaguar и Land Rover, которые в дальнейшем были проданы.
Было отмечено, что среди форм выхода на внешние рынки Ford Motor Company предпочитает дочерние и совместные предприятия.
В работе было отмечено, что для ТНК характерны определенные критерии и признаки. Именно согласно этому корпорацию Ford Motor Company можно отнести непосредственно к транснациональным компаниям. Так, производство налажено в 65 странах. Был также рассчитан индекс транснационализации для Ford Motor Company, который свидетельствует о том, что компания по уровню транснационализации входит в список корпораций с самым высоким индексом.
Так как корпорация Ford Motor Company выпускает однотипную продукцию в разных странах, то это корпорация является горизонтально интегрированной.
Если говорить об организационной форме интеграции, то на сегодняшний день Ford Motor Company является одним из ведущих концернов по производству автомобилей.
Основные особенности организационной структуры Ford Motor Company: корпоративная иерархия, региональные географические подразделения, глобальные функциональные группы.
Среди основных сделок по слиянию и поглощению были приобретения английской марки Aston Martin, а также марок Jaguar и Land Rover, которые в дальнейшем были проданы.
Было отмечено, что среди форм выхода на внешние рынки Ford Motor Company предпочитает дочерние и совместные предприятия.
ИЛИ
Поиск аналога
📕 Список литературы
🛒 Оформить заказ
⚡ Работу высылаем в течении 5 минут после оплаты.