ВВЕДЕНИЕ 3
1 МЕСТО УЧЕТНО-АНАЛИТИЧЕСКИХ ДАННЫХ В
АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СИСТЕМЕ
УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ 5
1.1 ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ АВТОМАТИЗИРОВАННАЯ СИСТЕМА
УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ КАК ОБЪЕКТ ИССЛЕДОВАНИЯ 5
1.2 КОРПОРАТИВНЫЕ УЧЕТНО-АНАЛИТИЧЕСКИЕ ДАННЫЕ КАК
ОСНОВА МОДЕЛИРОВАНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ 14
1.3 ИНТЕГРАЦИЯ УЧЕТНО-АНАЛИТИЧЕСКИХ ДАННЫХ В СИСТЕМУ
УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ 19
2 ВЫСТРАИВАНИЕ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ
СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 28
2.1 АДАПТАЦИЯ КОРПОРАТИВНЫХ УЧЕТНО-АНАЛИТИЧЕСКИХ ДАННЫХ К ТРЕБОВАНИЯМ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ
ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ... 28
2.2 ПОРЯДОК АНАЛИЗА КОРПОРАТИВНЫХ УЧЕТНОАНАЛИТИЧЕСКИХ ДАННЫХ ДЛЯ ЦЕЛЕЙ РЕАЛИЗАЦИИ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 33
2.3 ПОСТРОЕНИЕ ПРИНЦИПИАЛЬНОЙ СХЕМЫ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ
УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ 41 3 НАПРАВЛЕНИЯ ПРАКТИЧЕСКОГО ПРИМЕНЕНИЯ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ 49
3.1ПРИМЕНЕНИЕ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ ДЛЯ ЦЕЛЕЙ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ВЫБОРА ПОСТАВЩИКОВ (ПОДРЯДЧИКОВ) 49
3.2 ПРИМЕНЕНИЕ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ ДЛЯ ЦЕЛЕЙ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ПРЕМИАЛЬНОГО ФОНДА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ... 54 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 62
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 64
На сегодняшний день в мире информационные технологии достигли высокого уровня развития. В связи с этим большинство развивающихся компаний используют автоматические средства, позволяющие эффективно хранить, обрабатывать и распределять накопленные данные.
Современный этап автоматизации управления производством характеризуется стремительным развитием систем распределенной обработки данных, что позволяет ускорить обработку информации за счет максимального приближения средств обработки данных к местам ее возникновения и использования; эффективнее удовлетворить разнообразные и часто меняющиеся информационные потребности управленческого персонала; обеспечить принятие решения к объектам оперативного управления; снижать расходы на содержание всей вычислительной системы; увеличивать гибкость и повышать живучесть систем (выход из строя одного компьютера не приводит к отказу всей системы); непосредственно участвовать исполнителям в процессе управления, повышать качество и надежность в принятии решений.
Актуальность темы заключается в том, что в нынешних реалиях в связи с развитием в российской экономике многоструктурных корпораций для обеспечения прозрачности, осуществления контроля и принятия обоснованных управленческих решений необходимы инновационные подходы для постоянного совершенствования информации. С помощью технологий автоматизированной интеллектуальной системы управления предприятием обеспечивается высокая скорость и более надежная обработка данных, что позволяет усовершенствовать информационную базу предприятия и улучшить качество анализа.
Целью данной выпускной квалификационной работы является приспособление учетно- аналитических данных к требованиям автоматизированной интеллектуальной системе управления предприятием в целях расширения и ускорения аналитических возможностей на предприятии.
Объектом данной работы являются функции программ интеллектуальной автоматизации
Задачи:
• интегрирование учетно-аналитических данных в систему управления предприятием;
• адаптированные корпоративных учетно-аналитических данных к требованиям автоматизированной интеллектуальной системы управления предприятием;
• построение порядка анализа корпоративных учетно-аналитических данных для целей реализации автоматизированной интеллектуальной системы управления предприятия;
• построение принципиальной схемы автоматизированной интеллектуальной системы управления предприятием;
• выявление критерий применение автоматизированной
интеллектуальной системы управления предприятием для целей повышения эффективности выбора поставщиков (подрядчиков);
• выявление критерий применение автоматизированной интеллектуальной системы управления предприятием для целей распределения премиального фонда заработной платы.
Автоматизированная интеллектуальная систем! на предприятии - это система планирования ресурсов предприятия по всем основным направлениям его деятельности.
Использование единой системы управления ресурсами компании может дать огромные преимущества предприятию в организации эффективного управления компанией, увеличении быстроты реакции на изменения внешней среды, повышении качества обслуживания клиентов и увеличения скорости анализа данных.
Внедрение автоматизированной интеллектуальной системы на предприятии не только помогает повысить степень автоматизации отдельных процессов, но и провести реинжиниринг самих этих процессов. В результате такого внедрения стандартизируется подавляющее большинство операций, значительно растет управляемость организации, повышается степень ее информационной открытости.
Основными понятиями в структуре любой автоматизированной интеллектуальной системе являются понятия модели объекта и процесса. Суть внедрения системы на предприятии состоит в установлении соответствия между этими параметрами системы и элементами и процессами реальной организации.
Взаимодействие с автоматизированной интеллектуальной системой осуществляется путем ввода данных и получения отчетов. Ввод данных организуется таким образом, чтобы исключить любое дублирование и обеспечить должный уровень контроля за правильностью ввода для исключения возможных ошибок оператора. Выходные данные могут предоставляться как в виде стандартных отчетов, так и результатов специальных запросов пользователя. Для удобства использования отчеты размещаются в корпоративной или глобальной сети, а также интегрируются в различные пользовательские приложения.
В ходе работы выполнена обработка теоретического материала. Раскрыты реализации автоматизированной интеллектуальной системы управления предприятием для повышения эффективности выбора поставщиков и распределения премиального фонда заработной платы.
В процессе проведенного исследования выявлено, основные критерии, которые вводиться в программу интеллектуальной автоматизации, что позволят программе провести самостоятельный анализ, с учетом введенных критерий вывести автономно, проводит обработку данных, включающую ранжирование поставщиков в соответствии с результатами оценки.
На основе проведенного исследования выявлено, основные критерии, которые вводиться в программу интеллектуальной автоматизации, что позволят программе провести самостоятельный анализ, с учетом введенных критерий вывести сумму премиального фонда в целом и отдельно для каждого сотрудника.
Очевидно, что автоматизированная интеллектуальная система в ближайшем будущем станут частью системы менеджмента любого предприятия, будь то небольшая торговая фирма или транснациональная корпорация. Популярность таких систем стремительно растет, а цена становиться доступной. Уже в настоящий момент внедрение автоматизированной интеллектуальной системой является оправданным шагом на пути повышения эффективности управления для любой компании.
1. Федеральный закон от 27 июля2006 г. № 149-ФЗ «Об информации,
информационных технологиях и о защите информации»
2. Статья. Institute of Robotic Process Automation & Artificial Intelligence // Режим доступа: https://irpaai.com/what-is-robotic-process-automation/
3. Сидорова, М. И. Информационные технологии как неотъемлемый элемент современной модели бухгалтерского учета / Сидорова, М. И. // Журнал: Учет. Анализ. Аудит. 2015
4. Гудкова, О.В. Роль информационных технологий в построении учетноаналитической системы предприятия / Гудкова, О.В. Ермакова Л.В., Мельгуй А.Э. // Бюллетень науки и практики. 2016. № 5 (6). с. 116-121.
5. Гудкова, О.В. The main stages in the selection of the software product. В сборнике: Theoretical and practical issues of ensuring the economic interests of the modern innovative society 2nd edition. Science editor: A. Burkov. San Francisco, California, USA, 2014. с. 53-60.
6. Ермакова Л. В. Алгоритм организации системы бухгалтерского учета малых предприятий / Ермакова Л.В., Гудкова О.В., Дедова О.В. // Экономика и менеджмент инновационных технологий. 2016. № 7 (58). с. 56-59.
7. Ермакова Л.В. Методы формирования информации в системе управленческого учета/ Ермакова Л.В., Дворецкая Ю.А., Мельгуй А.Э. // Гуманитарные научные исследования. 2016. № 5 (57). с. 164-167.
8. Ермакова Л.В. Роль учетной информации в конкурентоспособности бизнеса / Ермакова Л.В., Дворецкая Ю.А., Мельгуй А.Э. // Современные научные исследования и инновации. 2016. № 6 (62). с. 381-384.
9. Ковалева Н.Н. Современные векторы развития финансово-учетной системы экономического субъекта / Ковалева Н.Н., Дворецкая Ю.А., Мельгуй А.Э., Кузнецова О.Н., Катков Ю.Н., Дедова О.В., Ермакова Л.В.// - Брянск, 2016.
10. Ковалева Н.Н. Отдельные аспекты организации бухгалтерского экологического учета на сельскохозяйственных предприятиях // Бухучет в сельском хозяйстве. - 2012. - №6. - с. 20-25.
11. Ковалева Н.Н. Социальная корпоративная отчетность - инструмент социальной ответственности бизнеса // Международный научный журнал. - 2012. - №2. - с. 33-38.
12. Мельгуй А.Э. Бухгалтерский учет и анализ. Учебное пособие / Мельгуй А.Э., Катков Ю.Н., Ковалева Н.Н., Дворецкая Ю.А., Шварц М.Р. // Под научной редакцией А.Э. Мельгуй - Брянск, 2012.
13. Мельгуй А.Э. Использование программных продуктов «1С» при организации учебного процесса на специальности «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» / Мельгуй А.Э., Мешкова Н.О. // Вестник Брянского государственного университета. 2009. № 3. с. 110-115.
14. Хоружий Л.И. Учетно-аналитическое обеспечение бережливого производства / Хоружий Л.И., Дедова О.В., Катков Ю.Н. // Бухучет в сельском хозяйстве. - 2016. - №2. - с. 65-78.
15. Ansari S. "Management Accounting: A Strategic Focus", McGraw-Hill 234 / [S. Ansari, J. Bell, T. Klammer, C. Lawrence] // Strategy and Management Accounting, USA: Richard D, Irwin. Higher Education, New York. - 2000...