Тип работы:
Предмет:
Язык работы:


Разработка мероприятий по совершенствованию системы содействия занятости молодежи в Красноярске

Работа №21740

Тип работы

Бакалаврская работа

Предмет

муниципальное право

Объем работы47
Год сдачи2016
Стоимость4900 руб.
ПУБЛИКУЕТСЯ ВПЕРВЫЕ
Просмотрено
690
Не подходит работа?

Узнай цену на написание


Введение 3
1 Государственное регулирование занятости молодежи 4
1.1 Государственное регулирование занятости молодежи в РФ 4
1.2 Меры и механизмы по обеспечению занятости молодежи в Красноярском
крае 7
1.3 Государственное регулирование и социальная поддержка молодежи в
Красноярском крае 10
2 Анализ текущего состояния в сфере занятости молодежи в Красноярске 13
2.1 Анализ общих тенденций в сфере занятости молодежи Красноярска 13
2.2 Анализ трудоустройства выпускников образовательных учреждений
города Красноярского края 17
2.3 Анализ проблем в сфере занятости молодежи 23
3 Рекомендации по совершенствованию системы содействия занятости
молодежи 27
3.1 Меры, направленные на снижение уровня безработицы
молодежи 27
3.2 Предложения введения прикрепления молодых выпускников к
определенным предприятиям или учреждениям, согласно специализации студента 30
3.3 Предложения введения электронной системы мониторинга
трудоустройства молодежи 35
Заключение 40
Список использованных источников 42
Приложение

В России уделяется особое внимание проблемам безработицы и занятости, особенно среди молодежи. Обеспечение занятости молодежи - одна из важнейших социальных задач. Молодые люди - будущее страны и от стартовых условий их деятельности зависит ее последующее развитие. Занятость является фундаментом благосостояния всего общества, поэтому ей отводится важное место в современной рыночной экономике.
Цель выпускной квалификационной работы - разработка мероприятий и рассмотрение путей совершенствования системы содействия занятости молодежи в Красноярске.
Для реализации поставленной цели, в работе будут решены следующие задачи:
- проанализировано текущее состояние в сфере занятости молодежи в Красноярске
- предложены рекомендации по введению прикрепления молодых выпускников к определенным предприятиям или учреждениям
- предложены рекомендации по введению электронной системы мониторинга трудоустройства молодежи
Для решения поставленных задач в выпускной квалификационной работе будут использованы методы анализа и сравнения.

Возникли сложности?

Нужна помощь преподавателя?

Помощь в написании работ!


Государство не должно ограничиваться провозглашением свободы и доступности трудоустройства молодежи, следует прилагать определенные усилия, принимать необходимые меры для того, чтобы данные рекомендации могли быть реализованы на практике.
Как и любая сложная система, трудоустройство молодежи, к сожалению, является вместилищем для множества проблем.
Проанализировав в занятость молодежи в рамках работы, были выделены, ряд проблем в данном направлении, как в Российской Федерации, так и в Красноярске.
Так, удалось выявить следующие основные моменты и проблемы в развитии занятости молодежи в Красноярском крае за последние годы (в т.ч. с учетом развития в течение 15 последних лет).
Наиболее острой проблемой является рост несоответствия спроса и предложения на молодежном рынке труда.
Для решения имеющейся проблемы, государство должно вести активную социально-экономическую политику, используя систему подготовки и переподготовки кадров по приоритетным направлениям именно технического прогресса, с учетом потребностей рынка труда и экономики.
Решить проблему безработицы молодежи одним путем невозможно, для этого нужны комплексные меры.
В данной работе был предложен ряд мероприятий, для решения имеющейся проблемы.
Для снижения издержек центров занятости и предприятий по переобучению молодежи, было предложено ввести прикрепление молодых специалистов к определенным предприятиям/учреждениям согласно специализации студента.
Так же был рассчитан экономический эффект, который позволил минимизировать затраты работодателя на переподготовку работника.
Так же в данной работе было предложено ввести электронную систему мониторинга трудоустройства молодежи, для оценки эффективности трудоустройства.
Реализация на практике положений электронной системы мониторинга, позволит осуществлять сбор оперативных, достоверных показателей трудоустройства, в том числе по полученной специальности, формировать индикаторы, возможность оценить эффективность процесса трудоустройства, повысить качество нормативно-правового и ресурсного обеспечения реализации мониторинга.
Рекомендации, предложенный в данной работе можно использовать в практической деятельности государственных муниципалитетов, в органах содействия социальной и молодежной политики занятости, а так в центрах занятости населения.



1. А. Долговицина. Полная и эффективная занятость молодежи - условие повышения конкурентоспособности страны / А. Долговицина, И. Жукова // Человек и труд. 2015. №8. С.39-41.
2. А. Крылатова Молодежь и безработица [электронный ресурс] / А. Крылатова /
3. Барсегян В.О. Концепции занятости населения [электронный ресурс] / Барсегян В.О. // http.societey.ru
4. Гаврилина А. Трудоустройство работников в связи с прекращением трудового договора / А. Гаврилина // Трудовое право. 2015. №2. С. 59.
5. Герасимов Л.Б. Отраслевые региональные особенности модели внутреннего и внешнего рынка труда в России / Л.Б. Герасимов, Т.Ф. Амора // Вестник Южно-Уральского гос. ун-та. - 2013.- № 10.- С. 14-24.
6. Дубова О. Роль службы занятости в профессиональном самоопределении молодежи / О. Дубова, З.Рахматуллина, И. Маслова // Человек и труд. 2015. № 1. С. 36-39.
7. Ефименко Е.А. Регулирование рынка труда в субъектах Российской Федерации / Е.А. Ефименко //Проблемы современной экономики. 2012.- № 4. - С. 266-277.
8. Закон Красноярского края «О содействии занятости населения в Красноярском крае» от 1 декабря 2012 года и Закон Красноярского края «О государственной молодежной политике Красноярского края» от 07.12.2006 № 20-5455.
9. Информация Агентства труда и занятости населения Красноярского края (письмо № 2527-Вн от 06.07.15);
10. Информация Администрации Губернатора Красноярского края (№ 35-08112 от 28.06.15);
11. Информация Министерства здравоохранения Красноярского края (письмо № 02-15). 1 Методика формирования рейтингов муниципальных образований Красноярского края по результатам единого государственного экзамена.
12. Информация Министерства культуры Красноярского края (письмо № 08-09/3467 от 24.06.15);
13. Информация Министерства образования и науки Красноярского края (письмо № 34573/0 от 09.07.15);
14. Информация министерства социальной политики Красноярского края (письмо № 8269-17 от 25.06.15; письмо № 13498-17 от 14.11.15));
15. Информация территориального органа федеральной службы государственной статистики по Красноярскому краю (письмо № 10-8¬10/12506 от 23.06.15);
16. Исследование проект КГОУ ДПО «Красноярский центр профессиональной ориентации и психологической поддержки населения» .
17. Исследовательский проект «Ценностные ориентации и поведенческие стереотипы молодежи Красноярского края» реализован в 2014 г. ООО «Ресурс-Консалтинг»
18. Концепция долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года
19. Коровьев П.С. Динамика занятости и рынка труда в Российской Федерации: вопросы макроэкономического анализа и прогнозирования / П.С. Коровьев-М.: МАКСИМУМ Пресс, 2015. -328 с.
20. Курапова О.А. Проблемы социальной адаптации молодежи к современным условиям рынка труда [электронный ресурс] / Курапова О.А. // http://www.SCTavolsu.ru
21. Мерина Т. Молодежь на рынках труда и образовательных услуг / Т. Мерина, М Емельянова // Человек и труд. 2015. № 6. С. 42-43.
22. Методика рейтингов муниципальных образований Красноярского края по результатам единого государственного экзамена. Утверждена приказом министерства образования и науки Красноярского края от 29.11.2014 № 231-04/3. Стр.2
23. Молодежь и безработица - проблема выбора профессионального пути [электронный ресурс] // http: www.pres.ru
24. Нестандартная занятость в российской экономике / под ред. В.Е. Гимпель, Р.И. Капелюшкина. - М.: Изд. дом ГУ ПНК, 2013. - С. 11.
25. Поварченко И.Г. Оценка ситуации на рынках труда региона и его муниципальных образований / И.Г. Повариченко, М.Д. Повариченко // Международный журнал экспериментального образования. 2014. -№ 6.- С. 99-101.
26. Степенко А.С. Обеспечение занятости молодежи - условие экономического роста страны // Соц. Политика и социология. 2014.- № 3. С. 228-254
27. Стратегия государственной молодежной политики в Российской Федерации 2008-2016 [электронный ресурс] // http://www.mbnews.ru
28. Стратегия государственной молодежной политики в Российской Федерации до 2016 года
29. Экономика: издание 2-е / под ред. А.С. Булатова. - М.: Издательство «Эконом», 2015. - 884 с.
30. Экономика: наука и хозяйство, теория и практика [электронный ресурс] / Обществознание. Электронный учебник // http://koi.www.uic.tula.ru


Работу высылаем на протяжении 30 минут после оплаты.



Подобные работы


©2024 Cервис помощи студентам в выполнении работ