Анализ нормативных правовых актов по средствам индивидуальной защиты для работников Центральной заводской лаборатории

Аннотация
ВВЕДЕНИЕ 5
1 ПЕРЕЧЕНЬ И АНАЛИЗ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ
ПО СРЕДСТВАМ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ 7
2 АНАЛИЗ ОСОБЕННОСТЕЙ ВЫПОЛНЕНИЯ РАБОТ В
ЦЕНТРАЛЬНОЙ ЗАВОДСКОЙ ЛАБОРАТОРИИ 21
2.1 Одежда специальная 21
2.2 Обувь специальная 22
2.3 Средства защиты рук 24
2.4 Средства защиты глаз 25
2.5 Средства защиты органов дыхания 26
3 АНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТОВ АНКЕТИРОВАНИЯ
УДОВЛЕТВОРЕННОСТИ РАБОТНИКАМИ ЛАБОРАТОРИИ
СРЕДСТВАМИ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ 30
4 МЕРОПРИЯТИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ СОБЛЮДЕНИЯ СРЕДСТВ
ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ 39
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 40
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 41
ПРИЛОЖЕНИЕ А 41
Купить

Актуальность темы анализа нормативных правовых актов по средствам индивидуальной защиты для работников при работе с вредными веществами является одной из основных в области охраны труда.
Цель работы - провести анализ и изучение нормативных правовых актов (далее - НПА), регулирующих обеспечение безопасности труда в лаборатории, а также исследование способов применения и эффективности различных средств индивидуальной защиты в лабораторных условиях.
Объектом исследования дипломной работы являются средства индивидуальной защиты в лаборатории, используемые для обеспечения безопасности труда и здоровья работников.
В рамках работы проводится анализ различных средств индивидуальной защиты, таких как защитные очки, маски, перчатки, халаты и другие, и их применение в лабораторных условиях. Особое внимание уделено эффективности различных средств индивидуальной защиты, их соответствию НПА и возможности улучшения общей безопасности труда в лаборатории в целом.
Предметом исследования является порядок обеспечения СИЗ работников в лаборатории, установленный и утвержденный работодателем, комплекс мероприятий, разработанный работодателем и направленный на снижение последствий от воздействия вредных или опасных производственных факторов, в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда и другими НПА.
Задачами данной работы являются:
1) анализ нормативных правовых актов по средствам индивидуальной защиты;
2) анализ особенностей выполнения работ в Центральной заводской
лаборатории;
3) анализ результатов анкетирования удовлетворенности работниками
лаборатории средствами индивидуальной защиты;
4) предложения мероприятий по улучшению соблюдения средств индивидуальной защиты.
В настоящее время в России большая часть работников осуществляет свою деятельность в опасных и вредных условиях труда. В соответствии со статьей 37 Конституции РФ и со статьей 2 Трудового кодекса РФ, каждый работник имеет право на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены [1, 2].
Целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.
Одна из причин высоких показателей травматизма на предприятиях - неэффективность применения средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ) или их неприменение в процессе трудовой деятельности.
В соответствии со статьей 214 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты.
В соответствии со статьей 215 Трудового кодекса РФ работники обязаны использовать и корректно применять средства индивидуальной и коллективной защиты. Сюда входят такие предметы, как защитная одежда, шлемы, защитные очки и другое оборудование для обеспечения безопасности, которые необходимы для обеспечения безопасности и здоровья сотрудников на рабочем месте. Работодатель несет ответственность за предоставление этих средств защиты и обеспечение их правильного использования. Кроме того, сотрудники должны пройти соответствующую подготовку по использованию предоставленных средств защиты и понимать важность этого.
В соответствии со статьей 221 Трудового кодекса РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие СИЗ, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства. СИЗ выдаются работникам в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации [2].
Анализ будем проводить на основе Центральной заводской лаборатории (далее - ЦЗЛ). ЦЗЛ - ведущее научно-техническое подразделение предприятия.
В настоящее время в состав ЦЗЛ входят 9 лабораторий: технологическая, аналитическая, технологическая лаборатория по обращению с радиоактивными отходами, лаборатория физической технологии, лаборатория новых технологий, лаборатория ядерно-физических методов анализа, лаборатория экологической безопасности и охраны окружающей среды, лаборатория информационной поддержки, лаборатория безопасности технологических процессов.
Задачами, выполняемыми ЦЗЛ с момента создания и по сегодняшний день, были и остаются:
1) разработка новых и усовершенствование действующих технологий на всех заводах предприятия;
2) научно-техническое обеспечение действующего производства;
3) аналитическое сопровождение и контроль технологических процессов, качества готовой продукции, входной контроль материалов, анализ объектов окружающей среды;
4) обеспечение ядерной безопасности;
5) обеспечение экологической безопасности;
6) обеспечение взрывопожаробезопасности и промышленной безопасности;
7) организация работы научно-технической библиотеки предприятия.
Купить