Помощь студентам в учебе
Учебно-методический материал.
Предоставляется в ознакомительных и исследовательских целях
Предоставляется в ознакомительных и исследовательских целях
📄 Образец работы №165131
Пенсионная система РФ, принципы её устройства и работа
Материал размещён в информационных целях и представляет собой пример учебного исследования. Не является готовым научным трудом и требует самостоятельной переработки
Тип работы
Курсовые работы
Предмет
экономика
Объем
27 листов
Год подготовки
2023
Просмотров
101
600
руб.
🛒 Купить работу
Не подходит эта работа?
Закажите новую по вашим требованиям
Узнать цену на написание
Закажите новую по вашим требованиям
Представленный материал является образцом учебного исследования, примером структуры и содержания учебного исследования по заявленной теме. Размещён исключительно в информационных и ознакомительных целях.
Workspay.ru оказывает информационные услуги по сбору, обработке и структурированию материалов в соответствии с требованиями заказчика.
Размещение материала не означает публикацию произведения впервые и не предполагает передачу исключительных авторских прав третьим лицам.
Материал не предназначен для дословной сдачи в образовательные организации и требует самостоятельной переработки с соблюдением законодательства Российской Федерации об авторском праве и принципов академической добросовестности.
Авторские права на исходные материалы принадлежат их законным правообладателям. В случае возникновения вопросов, связанных с размещённым материалом, просим направить обращение через форму обратной связи.
📋 Содержание (образец)
ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1 Правовая природа пенсионной системы РФ 6
1.1 Структура пенсионных органов системы РФ 6
1.2 Функции органов пенсионной системы РФ 10
Глава 2 Основы деятельности пенсионной системы 16
2.1 Источники права, контролирующих деятельность пенсионных органов 16
2.2 Гарантии деятельности пенсионных органов РФ 19
2.3 Виды пенсионных систем в мире. Проблемы пенсионной системы в РФ 21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 26
Глава 1 Правовая природа пенсионной системы РФ 6
1.1 Структура пенсионных органов системы РФ 6
1.2 Функции органов пенсионной системы РФ 10
Глава 2 Основы деятельности пенсионной системы 16
2.1 Источники права, контролирующих деятельность пенсионных органов 16
2.2 Гарантии деятельности пенсионных органов РФ 19
2.3 Виды пенсионных систем в мире. Проблемы пенсионной системы в РФ 21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 26
📖 Введение (образец)
Актуальность темы исследования. Пенсионная система – это важная часть в жизни, как государства, так и гражданина. Она является сферой жизненно важных интересов всего населения нашей страны. С одной стороны, пенсионное обеспечение является показателем социальной направленности государства. Логика простая – чем лучше развиты пенсии, тем лучше государство заботится о своих гражданах. С другой стороны, со стороны гражданина, пенсия – это что-то неизбежное, то, с чем столкнется каждый. И тут главным мерилом будет простота коммуникации. Чем проще гражданину получить пенсию, чем прозрачнее она будет сама по себе, то есть будет понятна логика её расчета, понятны действия для получения пенсионных выплат, тем будет для гражданина лучше и быстрее, а это главный показатель отлаженности системы. Устройство пенсионной системы во многом определяет уровень согласия в обществе, устойчивость и динамику экономического и социального развития.
Важно понимать, что система сейчас такая, какая она есть не просто так. Её сегодняшняя структура, логика работы, правовой статус годами выводился путем проб и ошибок. Буквально сотни, а может тысячи годов думали над тем, как сделать современную пенсионную систему функциональной, работающей без перебоев, и что самое главное – обеспеченной и защищённой от сбоев.
Процесс реформирования пенсионной системы в России продолжается, и за прошедший период в пенсионном законодательстве и деятельности Пенсионного Фонда Российской Федерации появилось много нового. Этот касается вопросов обязательного пенсионного страхования, назначения и индексации пенсий, взаимодействия органов Пенсионного фонда со страхователями и застрахованными лицами, инвестирования пенсионных накоплений, работы с обращениями граждан.
Для того чтобы понимать, как с современной системой жить, нужно понять, как она устроена. А устроена она куда сложнее, чем может показаться на первый взгляд. Поэтому нужно подробнейшим образом изучить внутреннее строение, анатомию пенсионной системы.
Объект исследования – изучение внутреннего устройства и механизмов работы пенсионной системы РФ.
Предмет исследования – Пенсионная система РФ.
Цель курсовой работы – анализ Пенсионной системы РФ, принципов его устройства и работы, механизмы обеспечения работы этой системы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Изучить структуру пенсионных органов системы РФ.
2. Рассмотреть функции органов пенсионной системы РФ.
3. Выявить источники права, контролирующих деятельность пенсионных органов.
4. Рассмотреть гарантии деятельности пенсионных органов РФ.
5. Рассмотреть виды пенсионных систем в мире. Проблемы пенсионной системы в РФ.
В качестве основных методов исследования в работе были использованы:
общенаучный метод анализа;
метод факторного анализа;
метод синтеза и сравнения;
структурно-логический анализ.
Практическая значимость исследования состоит в возможности реализации основных результатов исследования и разработок в многофункциональных центрах, и других аналогичных учреждениях.
Структура работы: введение, две главы, пять разделов, заключение, список использованных источников и литературы. В первой главе курсовой работы рассматривается правовая природа пенсионной системы РФ. Во второй главе данной работы анализируются основы деятельности пенсионной системы РФ. В заключении настоящей работы подводятся итоги исследования, формируются окончательные выводы по исследуемой тематике
Важно понимать, что система сейчас такая, какая она есть не просто так. Её сегодняшняя структура, логика работы, правовой статус годами выводился путем проб и ошибок. Буквально сотни, а может тысячи годов думали над тем, как сделать современную пенсионную систему функциональной, работающей без перебоев, и что самое главное – обеспеченной и защищённой от сбоев.
Процесс реформирования пенсионной системы в России продолжается, и за прошедший период в пенсионном законодательстве и деятельности Пенсионного Фонда Российской Федерации появилось много нового. Этот касается вопросов обязательного пенсионного страхования, назначения и индексации пенсий, взаимодействия органов Пенсионного фонда со страхователями и застрахованными лицами, инвестирования пенсионных накоплений, работы с обращениями граждан.
Для того чтобы понимать, как с современной системой жить, нужно понять, как она устроена. А устроена она куда сложнее, чем может показаться на первый взгляд. Поэтому нужно подробнейшим образом изучить внутреннее строение, анатомию пенсионной системы.
Объект исследования – изучение внутреннего устройства и механизмов работы пенсионной системы РФ.
Предмет исследования – Пенсионная система РФ.
Цель курсовой работы – анализ Пенсионной системы РФ, принципов его устройства и работы, механизмы обеспечения работы этой системы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Изучить структуру пенсионных органов системы РФ.
2. Рассмотреть функции органов пенсионной системы РФ.
3. Выявить источники права, контролирующих деятельность пенсионных органов.
4. Рассмотреть гарантии деятельности пенсионных органов РФ.
5. Рассмотреть виды пенсионных систем в мире. Проблемы пенсионной системы в РФ.
В качестве основных методов исследования в работе были использованы:
общенаучный метод анализа;
метод факторного анализа;
метод синтеза и сравнения;
структурно-логический анализ.
Практическая значимость исследования состоит в возможности реализации основных результатов исследования и разработок в многофункциональных центрах, и других аналогичных учреждениях.
Структура работы: введение, две главы, пять разделов, заключение, список использованных источников и литературы. В первой главе курсовой работы рассматривается правовая природа пенсионной системы РФ. Во второй главе данной работы анализируются основы деятельности пенсионной системы РФ. В заключении настоящей работы подводятся итоги исследования, формируются окончательные выводы по исследуемой тематике
✅ Заключение (образец)
Пенсионный Фонд – отдельная кредитная организация, которая осуществляет социальную деятельность, и на уровне законов, на уровне построения органов все это подчеркивает.
Одной из главных проблем для всех пенсионных систем в мире является увеличение количества пенсионеров при одновременном сокращении трудоспособного населения.
Задачами развития пенсионной системы являются:
- обеспечение коэффициента замещения трудовой пенсией по старости до 40 процентов утраченного заработка при нормативном страховом стаже и средней заработной плате;
- достижение приемлемого уровня пенсии для среднего класса за счет участия в корпоративных и частных пенсионных системах;
- обеспечение среднего размера трудовой пенсии по старости не менее 2,5 - 3 прожиточных минимумов пенсионера;
- поддержание приемлемого уровня страховой нагрузки для субъектов экономической деятельности с единым тарифом страховых взносов для всех категорий работодателей;
- обеспечение сбалансированности формируемых пенсионных прав с источниками их финансового обеспечения;
- развитие трехуровневой пенсионной системы для групп с разными доходами (для средне - и высокодоходных категорий - с опорой на добровольное пенсионное страхование и негосударственное пенсионное обеспечение);
повышение эффективности накопительной составляющей пенсионной системы.
В целом пенсионная система должна учитывать текущие экономические отношения, в связи с чем требуется переосмысление всего механизма взаимодействия пенсионной системы с экономикой, их прямые и обратные связи. Система пенсионного обеспечения должна содействовать стабилизации экономики, уменьшению на нее нагрузки пенсионной системы. Необходима постоянная реализация мер по поддержанию уровня жизни пенсионеров в условиях роста стоимости жизни, основные цели реформы должны быть увязаны именно с социальным результатом через усиление государственных гарантий реализации конституционного права граждан на пенсию.
В тоже время, необходимо учитывая современные демографические, политические и экономические реалии адаптировать современную пенсионную систему с точки зрения ее привлекательности для молодого трудоспособного населения.
Одной из главных проблем для всех пенсионных систем в мире является увеличение количества пенсионеров при одновременном сокращении трудоспособного населения.
Задачами развития пенсионной системы являются:
- обеспечение коэффициента замещения трудовой пенсией по старости до 40 процентов утраченного заработка при нормативном страховом стаже и средней заработной плате;
- достижение приемлемого уровня пенсии для среднего класса за счет участия в корпоративных и частных пенсионных системах;
- обеспечение среднего размера трудовой пенсии по старости не менее 2,5 - 3 прожиточных минимумов пенсионера;
- поддержание приемлемого уровня страховой нагрузки для субъектов экономической деятельности с единым тарифом страховых взносов для всех категорий работодателей;
- обеспечение сбалансированности формируемых пенсионных прав с источниками их финансового обеспечения;
- развитие трехуровневой пенсионной системы для групп с разными доходами (для средне - и высокодоходных категорий - с опорой на добровольное пенсионное страхование и негосударственное пенсионное обеспечение);
повышение эффективности накопительной составляющей пенсионной системы.
В целом пенсионная система должна учитывать текущие экономические отношения, в связи с чем требуется переосмысление всего механизма взаимодействия пенсионной системы с экономикой, их прямые и обратные связи. Система пенсионного обеспечения должна содействовать стабилизации экономики, уменьшению на нее нагрузки пенсионной системы. Необходима постоянная реализация мер по поддержанию уровня жизни пенсионеров в условиях роста стоимости жизни, основные цели реформы должны быть увязаны именно с социальным результатом через усиление государственных гарантий реализации конституционного права граждан на пенсию.
В тоже время, необходимо учитывая современные демографические, политические и экономические реалии адаптировать современную пенсионную систему с точки зрения ее привлекательности для молодого трудоспособного населения.
ИЛИ
Поиск аналога
📕 Список литературы (образец)
🛒 Оформить заказ
⚡ Работу высылаем на протяжении 30 минут после оплаты.