Реферат
Перечень сокращений и обозначений 5
Введение 6
1 Программа оценки уровня знаний языка Java для отбора кандидатов 7
1.1 Анализ предметной области 7
1.1.1 Описание предметной области 7
1.1.2 Актуальность предметной области 7
1.1.3 Анализ аналогов 8
1.1.3.1 Приложение «Java Quiz» 8
1.1.3.2 Приложение «Java Test Prep 2023 Ed» 10
1.1.3.3 Онлайн-сервис itProger. com 13
1.1.3.4 Вывод 15
1.1.4 Выбор операционной системы 15
1.1.5 Постановка задачи 17
1.1.6 Выбор среды разработки 18
1.1.6.1 Среда Eclipse 19
1.1.6.2 Среда Android Studio 19
1.1.6.3 База данных Firebase Realtime Database 20
1.2 Реализация приложения 22
1.2.1 Архитектура приложения 22
1.2.2 Создание проекта в Android Studio 24
1.2.3 Реализация аутентификации пользователей 27
1.2.4 Реализация работы с Firebase Realtime Database 31
1.2.5 Реализация тестирования 32
1.2.6 Интерфейс приложения 39
2 Безопасность жизнедеятельности 43
2.1 Рекомендации по безопасному использованию ПК 43
2.2 Рекомендации по безопасному использованию смартфона 44
Заключение 47
Список используемых источников 48
Приложение А - UML-диаграммы 49
Приложение Б - Листинг программы 54
Приложение В - Презентация 79
За последние 10 лет смартфон стал неотъемлемой частью нашей жизни. Мобильные приложения прямо сейчас являются одной из самых перспективных направлений разработки по нескольким причинам:
• большое количество пользователей. С каждым годом все больше людей используют мобильные устройства, и это открывает новые возможности для разработчиков мобильных приложений;
• удобство использования. Мобильные приложения легко скачиваются и устанавливаются на устройство, а также имеют более удобный интерфейс, чем веб-сайты;
• разнообразие функций. Мобильные приложения могут предлагать множество функций, таких как интеграция с социальными сетями, оповещения, местоположение и др.;
• возможность монетизации. Мобильные приложения могут приносить доход разработчикам через рекламу, покупки в приложении или подписки на услуги;
• постоянное развитие технологий. Развитие технологий позволяет создавать более функциональные и удобные мобильные приложения, что приводит к росту популярности данного направления разработки.
Актуальность данной темы заключается в том, что в настоящее время Java является одним из самых популярных языков программирования в мире, и многие компании и организации ищут специалистов, которые могут работать с этим языком. Программа оценки уровня знаний языка Java для отбора кандидатов позволяет работодателям быстро и эффективно выбирать наиболее подходящих кандидатов, что экономит время и ресурсы компании. Кроме того, такая программа позволяет кандидатам оценить свой уровень знаний языка Java и подготовиться к собеседованию, что повышает их шансы на успешное прохождение отбора.
В результате выполнения данной выпускной квалификационной работы было создано мобильное приложение с удобным и понятным пользовательским интерфейсом. Созданный проект дает возможность получать информацию об уровне знаний языка Java кандидатов посредством тестирования.
Для получения требуемой функциональности приложения использовались такие технологии, как язык программирования Java, база данных реального времени Firebase Realtime Database, среда разработки Android Studio. На основе этих технологий, было успешно разработано и протестировано приложение, с функционалом, который включает в себя:
• авторизацию в приложении;
• регистрацию в приложении;
• прохождение тестирования;
• просмотр результатов теста;
• чтение, редактирование и сохранение данных о пользователях в БД;
• автоматический подбор должности, на которую организация может предложить продолжить собеседование.
В процессе работы над данным проектом были улучшены навыки в разработке мобильных приложений под управлением ОС Android.
На основе анализа полученных результатов можно сделать вывод, что все функции приложения отрабатываются корректно в штатном режиме.
В заключение можно сказать, что разработка приложения оценки уровня знаний языка Java для отбора кандидатов определенно повысит уровень оптимизации подбора кадров. Результаты работы показали, что приложение успешно выполняет поставленные задачи и может быть использовано в сфере 77-рекрутинга.
