ФРИЛАНС КАК ФОРМА ЗАНЯТОСТИ МОЛОДЕЖИ В ОЦЕНКАХ ЖИТЕЛЕЙ ГОРОДА ЕКАТЕРИНБУРГА
|
РЕФЕРАТ 2
ВВЕДЕНИЕ 4
1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ИЗУЧЕНИЮ ФРИЛАНСА КАК СОЦИАЛЬНОГО ЯВЛЕНИЯ 7
1.1 Характеристика фриланса как формы занятости 7
1.2. Состояние фриланса на мировом и российском рынке труда 23
2. ЭМПИРИКО-СОЦИОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ФРИЛАНСА КАК
ФОРМЫ ЗАНЯТОСТИ МОЛОДЕЖИ 39
2.1. Представление жителей г. Екатеринбурга о фрилансе 39
2.2. Характеристики трудовой деятельности фрилансеров в оценках
жителей г. Екатеринбурга 55
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 68
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 - Программа исследования 73
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 - Инструмент исследования 78
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 - Таблицы линейного распределения 86
ПРИЛОЖЕНИЕ 4 - Таблицы парного распределения 100
ВВЕДЕНИЕ 4
1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ИЗУЧЕНИЮ ФРИЛАНСА КАК СОЦИАЛЬНОГО ЯВЛЕНИЯ 7
1.1 Характеристика фриланса как формы занятости 7
1.2. Состояние фриланса на мировом и российском рынке труда 23
2. ЭМПИРИКО-СОЦИОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ФРИЛАНСА КАК
ФОРМЫ ЗАНЯТОСТИ МОЛОДЕЖИ 39
2.1. Представление жителей г. Екатеринбурга о фрилансе 39
2.2. Характеристики трудовой деятельности фрилансеров в оценках
жителей г. Екатеринбурга 55
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 68
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 - Программа исследования 73
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 - Инструмент исследования 78
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 - Таблицы линейного распределения 86
ПРИЛОЖЕНИЕ 4 - Таблицы парного распределения 100
Актуальность. Общество в наши дни все больше наполняется неопределенностью и рисками, поэтому индивид должен обладать гибкостью и быть готовым к переменам. Мы можем наблюдать изменения во всех сферах жизнедеятельности, исключением не является и сфера труда. Под воздействием глобализации и развитии новых электронных технологий работнику больше не нужно сидеть в офисе весь день, так как у него появляется возможность работать дома с заказчиками не только по всей России, но и по всему миру. Такой практикой называется фриланс.
Трансформации в трудовой сфере и занятости отразились и в научной дискуссии: появились работы, описывающие группу фрилансеров и такие типы трудовых отношений, как Интернет-занятость, удаленная работа, фриланс (Д.О. Стребков, А.В. Шевчук и др.).
Новый исследовательский поворот и непродолжительная «история» изучения фриланса в социологии (с начала 2000-х гг.) ставят на повестку дня не только анализ сущности фриланса, но и исследование трудовых и жизненных стратегий фрилансеров. Сегодня, изучая практики нестандартной занятости и фриланса, возникает вопрос: «Почему люди выбирают фриланс, учитывая, что существуют риски и неопределенность?
Изучение ситуации в нестандартной занятости и фрилансе актуально тем, что показывает возможность свободного регулирования работниками своего труда и отдыха в процессе самоорганизации профессиональной деятельности. Социологический анализ стиля жизни группы фрилансеров раскрывает особенности организации их занятости, отношения к работе, разделяемых ценностей, социального самочувствия и представлений о жизненном успехе.
Степень научной разработанности. Существуют несколько групп научных работ, которые коррелируют с темой дипломной работы.
Концептуализация «будущего труда» была основана на работах футурологов, описывающих современные изменения на рынке труда и прогнозирующих развитие бизнеса, организаций, рынка труда и общества в целом. В работе «Нация свободных агентов» Д. Пинк на обширном нестатистическом, неколичественном материале описал новую группу в современном обществе - фрилансеров, независимых работников, самостоятельно организующих свою работу и жизнь.
Социологический анализ ценностей и ценностных ориентаций как важного компонента стиля жизни дан в трудах М. Вебера, Т. Парсонса, Н. Смелзера, П.А. Сорокина и др. Ими разработаны принципы выделения ценностей различных видов деятельности человека, раскрыты факторы, влияющие на их изменение.
Стоит отметить и труды отечественных социологов. Одними из ключевых имен в изучении фриланса являются Д.О. Стребков, А.В. Шевчук. Они описывают новую для российского рынка труда и общества группу занятых. При этом в настоящий момент работы данных авторов являются одними из немногих в современной социологии, где фрилансеры изучены на обширном эмпирическом материале.
Изучением специфики фриланса на российском рынке труда, а также изучением фриланса как нового социального явления, занимались М.И. Гурова, С.А. Заиченко, Н.В. Чаплашкин, В. Игнаткина, А. Мишина, Е.И. Холодова.
Фриланс как форма занятости и фрилансеры как тип работников описаны в русле управленческой и законодательной проблематики в публикациях Т.А. Избиеновой, М. Китаевой, А.А. Целищева.
Образу жизни российских фрилансеров большое внимание уделяла В. С. Харченко.
Однако в настоящее время социологами практически не затрагивается проблематика трансформаций образа и стиля жизни в контексте изменений отношения к работе, процесса «освоения» новой модели занятости. Не исследуются ценности фрилансеров, их социальное самочувствие, представления об успешности в жизни и т.д. Комплексный анализ социальной общности фрилансеров позволяет описать фриланс как особый стиль жизни в современном обществе.
Объектом исследования является фриланс.
Предмет исследования: фриланс как форма занятости молодежи.
Цель дипломной работы - охарактеризовать фриланс как новую форму занятости молодежи.
Для достижения этой цели были поставлены следующие задачи:
1. Дать характеристику фриланса как форме занятости;
2. Проанализировать состояние фриланса на мировом и российском рынке труда;
3. Изучить представление жителей г. Екатеринбурга о фрилансе;
4. Выявить характеристики трудовой деятельности фрилансеров о оценках жителей г. Екатеринбурга.
Эмпирической базой исследования является социологическое исследование, проведенное автором дипломной работы в городе Екатеринбурге весной 2018 года, а также проведенные ранее исследования по схожей проблематике. В качестве метода сбора первичной информации использовался анкетный интернет опрос, в ходе которого было опрошено 200 жителей г. Екатеринбурга в возрасте от 18 до 50 лет.
Практическая значимость работы. Результаты данного исследования могут быть использованы в дальнейших социологических исследованиях в сфере труда, а также материалы исследования могут использоваться в рамках курса «Социология труда», «Экономическая социология», «Социология управления».
Трансформации в трудовой сфере и занятости отразились и в научной дискуссии: появились работы, описывающие группу фрилансеров и такие типы трудовых отношений, как Интернет-занятость, удаленная работа, фриланс (Д.О. Стребков, А.В. Шевчук и др.).
Новый исследовательский поворот и непродолжительная «история» изучения фриланса в социологии (с начала 2000-х гг.) ставят на повестку дня не только анализ сущности фриланса, но и исследование трудовых и жизненных стратегий фрилансеров. Сегодня, изучая практики нестандартной занятости и фриланса, возникает вопрос: «Почему люди выбирают фриланс, учитывая, что существуют риски и неопределенность?
Изучение ситуации в нестандартной занятости и фрилансе актуально тем, что показывает возможность свободного регулирования работниками своего труда и отдыха в процессе самоорганизации профессиональной деятельности. Социологический анализ стиля жизни группы фрилансеров раскрывает особенности организации их занятости, отношения к работе, разделяемых ценностей, социального самочувствия и представлений о жизненном успехе.
Степень научной разработанности. Существуют несколько групп научных работ, которые коррелируют с темой дипломной работы.
Концептуализация «будущего труда» была основана на работах футурологов, описывающих современные изменения на рынке труда и прогнозирующих развитие бизнеса, организаций, рынка труда и общества в целом. В работе «Нация свободных агентов» Д. Пинк на обширном нестатистическом, неколичественном материале описал новую группу в современном обществе - фрилансеров, независимых работников, самостоятельно организующих свою работу и жизнь.
Социологический анализ ценностей и ценностных ориентаций как важного компонента стиля жизни дан в трудах М. Вебера, Т. Парсонса, Н. Смелзера, П.А. Сорокина и др. Ими разработаны принципы выделения ценностей различных видов деятельности человека, раскрыты факторы, влияющие на их изменение.
Стоит отметить и труды отечественных социологов. Одними из ключевых имен в изучении фриланса являются Д.О. Стребков, А.В. Шевчук. Они описывают новую для российского рынка труда и общества группу занятых. При этом в настоящий момент работы данных авторов являются одними из немногих в современной социологии, где фрилансеры изучены на обширном эмпирическом материале.
Изучением специфики фриланса на российском рынке труда, а также изучением фриланса как нового социального явления, занимались М.И. Гурова, С.А. Заиченко, Н.В. Чаплашкин, В. Игнаткина, А. Мишина, Е.И. Холодова.
Фриланс как форма занятости и фрилансеры как тип работников описаны в русле управленческой и законодательной проблематики в публикациях Т.А. Избиеновой, М. Китаевой, А.А. Целищева.
Образу жизни российских фрилансеров большое внимание уделяла В. С. Харченко.
Однако в настоящее время социологами практически не затрагивается проблематика трансформаций образа и стиля жизни в контексте изменений отношения к работе, процесса «освоения» новой модели занятости. Не исследуются ценности фрилансеров, их социальное самочувствие, представления об успешности в жизни и т.д. Комплексный анализ социальной общности фрилансеров позволяет описать фриланс как особый стиль жизни в современном обществе.
Объектом исследования является фриланс.
Предмет исследования: фриланс как форма занятости молодежи.
Цель дипломной работы - охарактеризовать фриланс как новую форму занятости молодежи.
Для достижения этой цели были поставлены следующие задачи:
1. Дать характеристику фриланса как форме занятости;
2. Проанализировать состояние фриланса на мировом и российском рынке труда;
3. Изучить представление жителей г. Екатеринбурга о фрилансе;
4. Выявить характеристики трудовой деятельности фрилансеров о оценках жителей г. Екатеринбурга.
Эмпирической базой исследования является социологическое исследование, проведенное автором дипломной работы в городе Екатеринбурге весной 2018 года, а также проведенные ранее исследования по схожей проблематике. В качестве метода сбора первичной информации использовался анкетный интернет опрос, в ходе которого было опрошено 200 жителей г. Екатеринбурга в возрасте от 18 до 50 лет.
Практическая значимость работы. Результаты данного исследования могут быть использованы в дальнейших социологических исследованиях в сфере труда, а также материалы исследования могут использоваться в рамках курса «Социология труда», «Экономическая социология», «Социология управления».
По результатам выполненной работы мы определили сущность фриланса. Фрилансера мы охарактеризовали как независимого профессионала , который не состоит в штате организаций и не включен в традиционные трудовые отношения, а самостоятельно реализует свои услуги на рынке различным клиентам, не являясь субподрядчиком единственного заказчика.
Кроме этого, мы определили отличия фриланса от других форм занятости, а также выяснили, что горожане понимают отличие фриланса от традиционной занятости, при этом у населения нет однозначного понимания фриланса и его отличий от такой формы занятости как удаленная работа
Мы выяснили, что фриланс - это нестандартизированная форма занятости, которая может оптимизировать работоспособность многих компаний и решить проблему безработицы.
Вместе с тем, фриланс - это не только экономическое, но и социальное явление. Складывающаяся культура фриланса - это культура, конституируемая практиками свободной занятости, стрежневыми ценностями которой являются свобода и независимость.
По мнению большинства жителей г. Екатеринбурга, фриланс - форма занятости молодежи. Молодежь, как особая социально-демографическая группа характеризуется мобильностью, гибкостью, готовностью к риску, высокой степенью свободы в принятии решений. Для молодежи крайне важна свобода и независимость, именно поэтому она гармонично чувствуют себя в фрилансе.
Также, мы смогли выявить противоречивое явление, заключающееся в том, что «люди хотят самостоятельно регулировать свою загруженность, но при этом боятся самостоятельности и не могут организовать свой рабочий процесс».
В целом, фриланс как форму занятости одобряют почти все жители г. Екатеринбурга, а больше половины из них стали бы рассматривать фриланс как форму занятости для себя.
В оценках горожан, фриланс пользуется спросом и является престижным в средней степени, при этом мы можем сказать, что во фрилансе можно достичь успеха и реализовать себя.
По мнению горожан, главным обстоятельством прихода во фриланс является желание увеличить доход, но сделать это тайно, чтобы не платить налоги.
Цель и задачи, поставленные в выпускной квалификационной работе, выполнены. Мы изучили методическую литературу по проблеме исследования и проанализировали фриланс как форму занятости, обстоятельства, способствующие приходу во фриланс, а также мотивы и ограничения. Выявили наиболее востребованные формы фриланса, спрос и престиж, а также составили социально-демографический портрет фрилансера.
Результаты данного исследования могут быть использованы при написании научной работы. Материалы, полученные в ходе исследования, пригодятся для полного понимания фриланса как формы занятости молодежи.
Перспективы дальнейшего исследования проблемы мы видим в более подробном изучении фриланса с точки зрения самих фрилансеров.
Кроме этого, мы определили отличия фриланса от других форм занятости, а также выяснили, что горожане понимают отличие фриланса от традиционной занятости, при этом у населения нет однозначного понимания фриланса и его отличий от такой формы занятости как удаленная работа
Мы выяснили, что фриланс - это нестандартизированная форма занятости, которая может оптимизировать работоспособность многих компаний и решить проблему безработицы.
Вместе с тем, фриланс - это не только экономическое, но и социальное явление. Складывающаяся культура фриланса - это культура, конституируемая практиками свободной занятости, стрежневыми ценностями которой являются свобода и независимость.
По мнению большинства жителей г. Екатеринбурга, фриланс - форма занятости молодежи. Молодежь, как особая социально-демографическая группа характеризуется мобильностью, гибкостью, готовностью к риску, высокой степенью свободы в принятии решений. Для молодежи крайне важна свобода и независимость, именно поэтому она гармонично чувствуют себя в фрилансе.
Также, мы смогли выявить противоречивое явление, заключающееся в том, что «люди хотят самостоятельно регулировать свою загруженность, но при этом боятся самостоятельности и не могут организовать свой рабочий процесс».
В целом, фриланс как форму занятости одобряют почти все жители г. Екатеринбурга, а больше половины из них стали бы рассматривать фриланс как форму занятости для себя.
В оценках горожан, фриланс пользуется спросом и является престижным в средней степени, при этом мы можем сказать, что во фрилансе можно достичь успеха и реализовать себя.
По мнению горожан, главным обстоятельством прихода во фриланс является желание увеличить доход, но сделать это тайно, чтобы не платить налоги.
Цель и задачи, поставленные в выпускной квалификационной работе, выполнены. Мы изучили методическую литературу по проблеме исследования и проанализировали фриланс как форму занятости, обстоятельства, способствующие приходу во фриланс, а также мотивы и ограничения. Выявили наиболее востребованные формы фриланса, спрос и престиж, а также составили социально-демографический портрет фрилансера.
Результаты данного исследования могут быть использованы при написании научной работы. Материалы, полученные в ходе исследования, пригодятся для полного понимания фриланса как формы занятости молодежи.
Перспективы дальнейшего исследования проблемы мы видим в более подробном изучении фриланса с точки зрения самих фрилансеров.
Подобные работы
- Представления российского поколения Z о трудовых ценностях
Дипломные работы, ВКР, социология. Язык работы: Русский. Цена: 4275 р. Год сдачи: 2023