Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации социальной работы с лицами пожилого возраста.6
1.1.Социальный статус пожилого человека…6
1.2.Основные социальные проблемы лиц пожилого и старческого возраста...11
1.3. Организация социальной работы с лицами пожилого возраста ………….20
Глава 2. Практическое изучение организации социальной работы с лицами пожилого возраста (на примере ЦСО «Истринский»)…32
2.1. Содержание социальной работы с лицами пожилого и старческого возраста в условиях ЦСО «Истринский»………………………………………32
2.2. Основные проблемы и направления по совершенствованию социальной работы с лицами пожилого возраста ЦСО «Истринский»……………………38
Заключение 47
Список литературы 49
Увеличение численности пожилого населения является одной из актуальных проблем современного общества, в связи с этим требуется исследование вопросов социальной работы с пожилыми людьми. Согласно отчету Всемирной организации здравоохранения, к 2050 году количество людей старше 60 лет увеличится вдвое и достигнет 2 миллиарда, что представляет серьезную социальную и экономическую нагрузку для общества в целом.
Актуальность исследования вызвана тем, что вопросы социального обслуживания напрямую связаны с обеспечением достойного уровня жизни пожилых людей, что в целом указывает на реализацию социальной политики демократического и социального государства.
На современном этапе в наиболее развитых странах происходит увеличение количества людей зрелого возраста, происходит «старение» государств. Перспективно этот процесс будет происходить в дальнейшем, увеличение числа пожилых людей растет по причине улучшения качества медицины, изменения образа жизни людей, культуры питания и др. Активная социальная продолжительность жизни людей также увеличивается, как и увеличивается продолжительность профессиональной деятельности. Это накладывает отпечаток на характер социального взаимодействия: возникают проблемы взаимодействия молодого и пожилого поколений.
В современном человеческом обществе, особенно там, где созданы самые благоприятные социальные условия, все больше людей доживают до глубокой старости, причем значительно увеличивается период беспомощной, «бесполезной» старости. Результат улучшения социального ухода и медицинской помощи проявляется в нарушении генетической программы естественного отбора, что способствует возникновению самых разнообразных проблем, связанных со стариками, которые молодое и зрелое население не в состоянии решить кардинально. По мнению теоретиков программированного старения, это ставит под сомнение самую перспективу развития данного общества, а мнение о том, что «непомерный балласт социальных расходов» способствует упадку деловой и общественной активности, получает все большее распространение в государствах «социального благоденствия». Именно в целях сохранения перспективы перманентного общественного развития считается необходимым снижение финансирования социальных льгот для стариков и пенсионного обеспечения их, что будет способствовать освобождению общества от больных стариков, как это свойственно самой природе, то «есть при «программированном старении».
Таким образом, вопросы социального обслуживания пожилых людей требуют особого тщательного теоретического осмысления и обладают практической значимостью.
Для эффективной организации и предоставления социальных услуг пожилым гражданам необходимо изучить опыт уже действующих центров социального обслуживания (ЦСО). Одним из таких центров является Центр социального обслуживания Истринского района, который является объектом данного исследования.
Объектом исследования является центр социального обслуживания (ЦСО) Истринского района.
Предметом исследования является процесс организации социальной работы с лицами пожилого возраста в центре социального обслуживания Истринского района.
Цель выпускной квалификационной работы – изучение организации социальной работы с лицами пожилого возраста (на примере ЦСО «Истринский»).
Для реализации поставленной цели необходимо выполнить три задачи:
- рассмотреть социальный статус пожилого человека;
- выявить основные социальные проблемы лиц пожилого и старческого возраста (Проблема социальной адаптации людей пожилого и старческого возраста к статусу пенсионера);
- исследовать вопросы организации социальной работы с лицами пожилого возраста;
- практически изучить организацию социальной работы с лицами пожилого возраста (на примере ЦСО «Истринский»).
Данное исследование имеет важное практическое значение, поскольку позволит выявить эффективные подходы и возможности совершенствования работы Центра социального обслуживания Истринского района и, в долгосрочной перспективе, улучшить качество жизни пожилых граждан.
Материалы проведенного исследования могут стать полезными в практическом применении центрами социального облуживания, государственными муниципальными органами, занимающиеся социальной работой и социальным облуживанием, а также для студентов различных высших учебных заведений, обучающихся по соответствующей специализации.
В заключении исследования по организации социальной работы с лицами пожилого возраста на примере Центра социального обслуживания «Истринский» можно отметить следующее:
Центр социального обслуживания «Истринский» является ярким примером эффективного и комплексного подхода к социальной работе с пожилыми гражданами. Анализ его деятельности позволяет увидеть, как организация может успешно предоставлять разнообразные социальные услуги, учитывая индивидуальные потребности и особенности каждого клиента.
В ходе исследования стало ясно, что Центр социального обслуживания «Истринский» активно проводит программы медико-социальной реабилитации, социального попечительства и психологической поддержки, способствуя улучшению качества жизни пожилых людей.
Профессионализм сотрудников Центра, а также их чуткое отношение к клиентам заслуживают отдельного внимания, поскольку именно это способствует созданию доверительных отношений и увеличению эффективности предоставляемых услуг.
Более того, опираясь на опыт работы Центра социального обслуживания «Истринский» можно выделить ключевые принципы успешной организации социальной работы с лицами пожилого возраста, такие как индивидуальный подход, комплексное обслуживание и психологическая поддержка.
В целом, исследование деятельности Центра социального обслуживания «Истринский» подчеркивает важность развития сферы социальной работы с пожилыми гражданами и необходимость дальнейшего совершенствования данного направления в рамках общественных служб.
Основная проблема по совершенствованию социальной работы с лицами пожилого возраста ЦСО «Истринский» заключается в том, что количество социальных работников в штате, не хватает для полного объема выполнения услуг.
Согласно проведенного исследования было выявлено, что самой худшей по оценке опрашиваемых предоставляемой услугой стала-социально-правовая услуга. По результатам исследования предложены пути совершенствования работы ЦСО «Истринский», а именно:
- требуется организация работы юридической консультации по вопросам прав граждан на льготы, пенсии и пособия, что позволит повысить доступность юридической помощи гражданам пожилого возраста;
- чтобы уменьшить нагрузку социальных работников, при выполнении их обязанностей, следует ввести принцип –«социальной смены», которая представлена взаимодействием социальных работников и работников бюро бытовых услуг, которые несут коллективную ответственность за результаты своей работы и осуществление возложенных на нее задач;
- для большей информированности о предоставляемых услугах и льготах, создать информационную базу, специализированную для пожилого человека в виде: стендов, брошюр, буклетов, информационных листов, с помощью которых увеличится число граждан, считающих информирование об услугах и порядке их предоставления доступным и достаточным.
Помощь студентам и аспирантам в выполнении работ от наших партнеров
