Тема: Женская занятость на современном рынке труда в России

Актуальность и значимость исследования
Актуальность и значимость исследования женской занятости обусловлена несколькими ключевыми факторами. Во-первых, в мире наблюдается все более активное участие женщин на рынке труда, что влечет за собой необходимость анализа и оценки этого процесса для разработки соответствующей политики и программ, направленных на поддержку женской занятости.

Во-вторых, анализ женской занятости позволяет определить неравенство в оплате труда, условиях работы и возможностях карьерного роста между мужчинами и женщинами, что может быть использовано для устранения дискриминации и обеспечения равных возможностей для обоих полов.

В-третьих, исследование женской занятости важно с точки зрения анализа влияния различных факторов, таких как образование, семейное положение, возраст, на возможность трудоустройства и успешность в профессии. Это помогает разрабатывать стратегии и мероприятия, направленные на повышение уровня занятости женщин и улучшение их положения на рынке труда.

Наконец, изучение женской занятости может способствовать определению роли и значимости женщин в экономике и обществе в целом, а также выявлению проблем и ограничений, с которыми они сталкиваются в процессе своей трудовой деятельности. Это, в свою очередь, может стать основой для принятия обоснованных решений и разработки эффективных мер по поддержке женской занятости на всех уровнях.

Экспертами МОТ, ПРООН, ВЭФ, ОЭСР и Всемирного банка отмечается, что гендерное неравенство является международной проблемой и препятствием на пути человеческого развития и экономического роста. Ущерб от гендерного неравенства для общемировой экономики оценивается экспертами из ОЭСР в 6 триллионов долларов (7,5% от мирового ВВП). В ежегодном отчете «Gender Gap Index» от ВЭФ сообщается о том, что для преодоления глобального гендерного разрыва понадобится еще 100 лет, по данным МОТ, для достижения справедливости в оплате труда в мире понадобится еще как минимум 65 лет, а исследователи ПРООН в отчете 2020 г., оценив последствия пандемии COVID-19, сделали вывод, что для устранения гендерного разрыва в экономических возможностях человечеству необходимо 257 лет.


Цели и задачи работы

Главной целью работы является гендерный анализ места и роли женщины в сфере труда и занятости в условиях трансформации современного российского общества.

Достижение этой цели осуществляется через постановку следующих задач:
- рассмотреть гендер и гендерный подход в качестве инструмента и методологии социологического анализа гендерных отношений в сфере труда и занятости
- исследовать профессиональные предпочтения женщин в современной России
- представить перспективы и рекомендации по развитию женской занятости в России


Объект и предмет исследования

Объект исследования: женщины в экономической плоскости современного российского рынка труда
Предмет исследования: женская занятость в советской, а затем и в современной России, факторы влияющие на женскую занятость, государственная политика направленная на поддержание женского труда, международный опыт решения проблем женской занятости, мотивация женщин при выборе специальности...
Купить

Механизм формирования рынка женского труда постоянно меняется и должен исследоваться все глубже в непрерывной связи с временной обусловленностью. Поиск перспектив дальнейшего формирования рынка труда женщин необходим для уменьшения напряженности на рынке труда, для создания благоприятных социально-экономических условий обеспечения занятости, а также для обеспечения основных прав и свобод женщин в сфере занятости.
В заключение отмечу, что рассмотренные в данной работе аспекты позволили выявить основные противоречия в сфере занятости женщин современного общества и определить направления исследований, важные в достижении прогресса в решении гендерного вопроса в нашей стране.
Данная тема имеет как возможность, так и необходимость дальнейшего анализа и заслуживает пристального внимания как социологов-теоретиков, так и практиков.

Купить