Тип работы:
Предмет:
Язык работы:


Трудовая миграция на Африканском континенте на примере Нигерии и Судана

Работа №143806

Тип работы

Магистерская диссертация

Предмет

экономика

Объем работы90
Год сдачи2016
Стоимость4830 руб.
ПУБЛИКУЕТСЯ ВПЕРВЫЕ
Просмотрено
22
Не подходит работа?

Узнай цену на написание


Введение
Глава 1. Теоретическое обоснование Термина «Миграция»
Глава 2. Демографические характеристики Федеративной Республики Нигерия
и Республики Судан
Демографическая характеристика Федеративной Республики Нигерия………………………………….15
Общая демографическая характеристика Республика Судан
Глава 3. Формирование и использование трудовых ресурсов Федеративной Республики Нигерия и
Республики Судан
Формирование и использование трудовых ресурсов
Федеративной Республики Нигерия
Формирование и использование трудовых ресурсов Республики Судан
Глава 4. Миграции. Федеративная Республика Нигерия и Республика Судан
Федеративная Республика Нигерия. Эмиграция населения
Федеративная Республика Нигерия. Иммиграция населения………………………………………………52
Федеративная Республика Нигерия. Трудовая иммиграция и эмиграция…………………………………56
Республика Судан. Эмиграция населения…
Республика Судан. Иммиграция населения
Республика Судан. Трудовая эмиграция и иммиграция
Заключение
Список использованных материалов……


Одним из наиболее ярких явлений современного общества являются миграционные процессы. Данные процессы характерны, как для всего мира, так и для Африканского континента. На сегодняшний день, мы имеем возможность проследить динамику любого социально-экономического явления при помощи современных технических средств. А так же попытаться проанализировать данное явление. Миграции не являются исключением.
Актуальность исследования трудовых миграций обусловлена целым рядом факторов:
• Миграционные процессы оказывают значительное влияние на социально-экономическое и политическое положение многих стран.
• Эмиграция и иммиграция населения влияет на демографические показатели страны.
• Трудовые миграции оказывают огромное влияние на формирование и использование трудовых ресурсов. Международная трудовая миграция является процессом, затрагивающим практически все страны мира. На сегодняшний день международная трудовая миграция стала важнейшим фактором развития международного рынка труда.
• На сегодняшний день, трудовые миграции являются одним из наиболее значимых миграционных процессов.
Предметом изучения в данной работе, является попытка анализа трудовых миграций, затрагивающих две страны Африканского континента – Федеративную Республику Нигерию и Республику Судан. Автор рассматривает случаи иммиграции и эмиграции в данных странах. На сегодняшний день, мы можем наблюдать большое количество африканских мигрантов в разных странах мира. Автору было бы интересно выявить основные миграционные потоки, исходящие из Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан, проследить количество иммигрантов в данных двух странах, а так же выявить количество трудовых иммигрантов и эмигрантов.
Методом исследования данной работы является анализ данных, предоставленных статистическими службами Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан, Организацией Объединенных Наций, Международной Организацией Труда, Международной Миграционной Организацией, Всемирным Банком, Индексом Мунди, а так же Центральным Разведывательным Управлением США.
Данная работа состоит из четырех глав
1. В первой главе автор приводит теоретическое обоснования термина «Миграции», в данной главе опирается труды отечественных исследователей, а так же на международный опыт Организации Объединенных Наций, Международной Организации Труда и Международной Миграционной Организации. Особенно значительное внимание изучению миграционных процессов в общем, а так же исследованию трудовых миграций в частности уделяют Рыбаковский Л.Л., Рязанцев С.В, Юдина Т.Н., Лукьянова А.Ю. и Ионцев В.А..
2. Вторая глава представляет собой изучение демографических показателей Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан. Для получения информации о численном составе, структуре, динамике роста, а так же территориальном распределении населения, автор использовал ряд ежегодных докладов и отчетов, предоставленных Национальным Статистическим Бюро Нигерии (NationalBureauofStatisticsofNigeria), Национальной Демографической Комиссией Нигерии (NationalPopulationCommissionofNigeria), Центральном Статистическим Бюро Республики Судан (CentralBureauofStatistics, RepublicofSudan). Так же, для написания демографических характеристик Нигерии и Судана, автор опирался на данные опубликованные статистическими службами Всемирного Банка (WorldBank), Индекса Мунди (IndexMundi) и Центрального Разведывательного Бюро США (CIA).
3. В третьей главе, автор дает характеристику трудоспособного населения Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан. В данной главе дается информация о численности лиц трудоспособного возраста, экономически активного и экономически неактивного населения, уровне образования, квалификации и роде занятий трудоспособного населения Нигерии и Судана. Для написания данной главы, автор использовал ежегодные отчеты и доклады Национального Статистического Бюро Нигерии (NationalBureauofStatisticsofNigeria) и Центрального Статистического Бюро Республики Судан (CentralBureauofStatistics, RepublicofSudan).
4. В четвертой главе, автор рассматривает случаи иммиграции и эмиграции населения Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан. В данной главе автор указывает количество нигерийских и суданских эмигрантов на международной арене, находящихся в разных странах, так же автор указывает количество иммигрантов-граждан третьих государств, находящихся на территории Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан. Помимо этого, автор проводит расчет чистой миграции Нигерии и Судана. Также, благодаря информации, полученной из статистических отчетов, предоставленных Организацией Объединенных Наций (UnitedNations), Международной Организацией Труда (InternationalLaborOrganisation), а так же Международной Миграционной Организацией (InternationalMigrationOrganisation), автору удалось рассчитать половозрастную структуру эмигрантов и иммигрантов, с помощью которой удалось вывести численность трудовых мигрантов.


Возникли сложности?

Нужна помощь преподавателя?

Помощь в написании работ!


В результате проделанной работы, автор изучил ряд теоретических трудов и провел ряд исследований
1) В первой главе, автор рассмотрел ряд теоретических трудов по теме миграций. В данной главе были изучены работы следующих исследователей: Рыбаковского Л.Л., Рязанцева С.В, Юдиной Т.Н., Лукьяновой А.Ю. и Ионцева В.А.. По мнению автора, наиболее полное определение термина «трудовые миграции» приводит Лукьянова А.Ю..
Так же автором были рассмотрен ряд конвенций Организации Объединенных Наций и Международной Организацией Труда, в частности, автор выделяет конвенцию №97 МОТ «О трудящихся-мигрантах» и конвенцию «О защите прав всех трудящихся мигрантов» ООН. Так как, в данных двух конвенциях дается наиболее точное и полное определение понятия «трудовой мигрант»
2) Во второй главе, автор, составил демографические характеристики Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан. Населения этих двух стран можно охарактеризовать, как молодое, так как в Нигерии 43% от общей численности населения составляют лица в возрасте от 0 и до 14 лет, в Республике Судан, процент лиц в возрасте от 0 до 14 лет составляет 40,15% от всей численности населения. Как в Нигерии, так и в Судане наблюдается высокий уровень рождаемости, который в среднем составляет, в Нигерии – 5,5 ребенка на одну женщину, в Судане – 4,3 ребенка на одну женщину. Данный факт указывает на высокие темпы роста населения. Коэффициент естественного прироста населения на 2015 год составляет в Нигерии – 2,7%, в Судане – 2,21%. Несмотря на быстрые темпы роста населения Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан, можно отметить, что распределение суданцев и нигерийцев по территории их стран происходит равномерно.
3) В третьей главе, автор работы проанализировал структуру трудовых ресурсов Нигерии и Судана. Согласно анализу половозрастных структур населения Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан, процент лиц находящихся в границах трудоспособного возраста составляет, 53,7% в Нигерии и 52,09% в Судане. Из которых, экономически активным населением являются 60,9% в Судане и 61,9% в Нигерии. Процент безработицы от общей численности населения в данных двух странах составляет, 19,7% - Нигерия, 21,8% - Судан. Изучив статистические данные, автор отобразил в своей работе уровень образования трудоспособного населения Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан. Согласно проведенным исследованиям процент необразованного населения трудоспособного возраста составляет в Нигерии – 30%, в Судане – 32,75%. Процент лиц получивших начальное образование, в Нигерии – 17%, в Судане – 15,3%. Получивших среднее образование, в Нигерии – 66%, в Судане – 64,5%. И только 17,7% в Судане и 18,5% в Нигерии от трудоспособного населения получили высшее образование. На основании этих данных, автор сделал вывод относительно квалификации рабочей силы Нигерии и Судана, согласно которому 56,8% трудоспособного населения Нигерии является низкоквалифицированной рабочей силой, 43,2% - квалифицированная рабочая сила. Соответственно, в Судане, процент низкоквалифицированной рабочей силы составляет 47,8%, квалифицированной – 52,2%. Так же, в данной главе была изучена профессиональная структура занятости трудоспособного населения Нигерии и Судана. Согласно данным исследованиям, среди трудоспособного населения Нигерии 56,8% занято в секторе сельского хозяйства, 24,9% в секторе торговли, 10,9% в секторе производства, 7,1% в секторе услуг и 0,3% в секторе добычи полезных ископаемых. Соответственно профессиональная структура трудоспособного населения Республики Судан представлена в следующих процентных соотношениях, 43,7% от общей численности трудоспособного населения занято в секторе сельского хозяйства, 28,6% в секторе торговли, 15,9% в секторе производства, 9% в сфере услуг, 2,8% в секторе добычи полезных ископаемых.
4) В четвертой главе, автор приводит статистические данные по притоку и оттоку населения Федеративной Республики Нигерия и Республики Судан. А также производит расчет численности нигерийцев и суданцев, находящихся за рубежом, так же, численность мигрантов – граждан третьих государств, находящихся в Нигерии и Судане на законных основаниях. Помимо этого, автор, проводит расчет чистой миграции Нигерии и Судана.
А так же, основываясь на статистических данных, предоставленных Организацией Объединенных Наций, Международной Организацией Труда и Международной Миграционной Организацией, автору удалось выявить половозрастную структуру нигерийских и суданских эмигрантов, а так же граждан третьих государств, находящихся на территории Федеративной Республики Нигерии и Республики Судан. Согласно половозрастной структуре нигерийских эмигрантов, из 1 089 424 человек, 708 024 человек находятся в границах трудоспособного возраста (15-64 лет) и по мнению автора, являются трудовыми эмигрантами. Общая численность граждан третьих государств, пребывающих на территории Нигерии, составляет 1 199 115 человек, из которых в границах трудоспособного возраста находятся 756 640 человек. Основными принимающими странами для нигерийских трудовых эмигрантов являются Соединенные Штаты Америки, Великобритания, Камерун, Гана, Италия. Федеративная Республика Нигерия стала принимающей страной для трудовых мигрантов из следующих стран: Бенин, Гана, Мали, Того, Нигер.
Общее количество эмигрантов-граждан Республики Судан составляет 1 338 470 человек, из которых, 908 965 человек находятся в границах трудоспособного возраста (15-64 лет). Количество граждан третьих государств находящихся на территории Республики Судан составляет 503 477 человек, из которых в границах трудоспособного возраста находятся 316 129 человек. Основными странами принимающими суданских трудовых эмигрантов являются Южный Судан, Саудовская Аравия, Республика Чад, Уганда, Объединенные Арабские Эмираты.



1) URL:http://www.nigerianstat.gov.ng/report/286 (дата обращения 04.04.2016)
2) URL:http://data.worldbank.org/country/nigeria (дата обращения 02.03.2016)
3) URL: http://www.indexmundi.com/sudan/population.html (дата обращения 04.03.2016)
4) URL: http://data.worldbank.org/country/sudan (дата обращения: 01.03.2016)
5) URL: http://www.indexmundi.com/sudan/labor_force.html (дата обращения 04.04.2016)
6) URL: http://www.iom.int/world-migration (дата обращения 06.04.2016)
7) URL: http://www.migrationpolicy.org/research/fact-sheets (дата обращения 06.04.2016)
Интернет ресурсы
На английском:
1) A Survey Migration Policy in West Africa // International Organization for Migration: [Электронный документ]. URL: http://publications.iom.int/books/survey-migration-policies-west-africa (дата обращения 09.04.2016)
2) Convention no. 97 on Migrant Workers 1949, International Labour Organization, Geneva
3) Diaspora Dialogues / International Organization for Migration: [Электронный документ]. URL: http://publications.iom.int/books/diaspora-dialogues (дата обращения 15.05.2016)

4) Dr. Yemi Kale. Demographic Statistics Bulletin 2013 // National Bureau of Statistics: [Электронный документ]. URL:http://www.nigerianstat.gov.ng/report/286 (дата обращения 01.04.2016)
5) Dr. Yemi Kale. Demographic Statistics Bulletin 2014 // National Bureau of Statistics: [Электронный документ]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/293 (дата обращения: 01.04.2016)
6) Dr. Yemi Kale. Demographic Statistics Bulletin 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронный документ]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/298 (дата обращения: 01.04.2016)
7) Eighteen Stories Around The World: Diaspora in Action // International Organization for Migration: [Электронный документ]. URL: http://publications.iom.int/books/eighteen-stories-around-world-diaspora-action (дата обращения: 15.04.2016)

8) Fertility // Central Bureau of Statistics [Электронный документ]. URL:http://www.cbs.gov.sd/en/files.php?id=7#&panel24-2 (дата обращения 25.03.2016)
9) Household and Housing Characteristics // Central Bureau of Statistics: [Электронный документ]. URL: http://www.cbs.gov.sd/en/files.php?id=7#&panel17-87 (дата обращения 24.03.2016)
10) IOM Nigeria Newsletter April-2013 // International Organization for Migration: [Электронный документ]. URL: http://publications.iom.int/books/iom-nigeria-newsletter-april-2013 (дата обращения 06.04.2016)
11) Immigration and Boarder Management Programme – Newsletter // International Organization for Migrations [Электронный документ]. URL: http://publications.iom.int/books/immigration-and-border-management-programme-newsletter (дата обращения 15.04.2016)

12) Internal Migration Vol.51 (Supplement) 2013 International Migration and Remittances // International Organization for Migration [Электронный документ]. URL: http://publications.iom.int/books/international-migration-vol-51supplement-s1-2013-international-migration-and-remittances (дата обращения 21.04.2016)
13) Internal Migration Vol.52 (Supplement) 2014 International Migration and Remittances // International Organization for Migration [Электронный документ] 2013. URL: http://publications.iom.int/books/international-migration-vol-52supplement-s1-2014-international-migration-and-remittances (дата обращения 21.04.2016)
14) Employment and Labor // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/7 (датаобращения 18.03.2016)
15) Labor productivity in Nigeria Summary Report 2010-2014 // National Bureau of Statistics: [ЭлектронныйДокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/292 (датаобращения:17.04.2016)
16) Labor Productivity Summary Report / National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/976 (датаобращения 01.04.2016)

17) Labor productivity report Q1 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/295 (датаобращения: 19.04.2016)
18) Labor productivity report Q2 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/319 (датаобращения: 19.04.2016)
19) Labor productivity report Q3 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/332 (датаобращения: 19.04.2016)
20) Labor Force Statistics 2010 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/41 (датаобращения: 17.04.2016)
21) Literacy and Education // Central Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.cbs.gov.sd/en/files.php?id=8#&panel1-2 (дата обращения 05.04.2016)
22) Mapping of Nigerian Health and Education Professionals // International Organization for Migrations: [Электронныйдокумент]. URL: http://publications.iom.int/books/mapping-nigerian-health-and-education-professionals-united-kingdom (дата обращения 06.04.2016)
23) Migration in Nigeria: A Country Profile 2014 // International Organization for Migration: [Электронныйдокумент]. URL: http://publications.iom.int/books/migration-nigeria-country-profile-2014 (дата обращения: 09.04.2016)
24) Migration in Sudan: A Country Profile 2011 // International Organization for Migration [Электронныйдокумент]. URL: http://publications.iom.int/books/migration-sudan-country-profile-2011 (дата обращения 05.04.2016)


25) MRS №23 Migration, Human Smuggling and Trafficking into Europe // International Organization for Migration [Электронныйдокумент] URL: http://publications.iom.int/books/mrs-ndeg23-migration-human-smuggling-and-trafficking-nigeria-europe (датаобращения 06.04.2016)

26) Nigeria Demographic and Health Survey 2015 / National Population Commission [Электронныйдокумент] URL: http://www.population.gov.ng/report/122 (датаобращения 21.03.2016)
27) Nigeria Online Recruitment Report Q4 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/786 (датаобращения 26.03.2016)
28) Presentation of Labor Forces Survey based on revised Concept and Methodology // National Bureau of Statistics [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/543 (датаобращения 27.03.2016)
29) Report on Livebirth, Death and Stillbirth Registration 1994-2014 // National Population Commission: [Электронныйдокумент] URL:http://www.population.gov.ng/ (датаобращения: 03.03.2016)
30) Selected Tables from Job Creation and Employment Survey 3rd Quarter 2014 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/library#content5-6 (дата обращения 25.03.2016)
31) Social Statistic in Nigeria Part3 (health, unemployment, public safety, population and vital registration) // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/291 (датаобращения 23.03.2016)
32) Summary of Projected of Population // Central Bureau of Statistics: [Электронный документ]. URL: http://www.cbs.gov.sd/en/files.php?id=7#&panel3-4 (дата обращения 23.03.2016)
33) The International Convention on the Protection of the Rights of All Migrant Workers and Members of Their Families 1990, United Nations Organisation, December 19

34) The Middle East and North Africa – IOM Annual Report 2011 // International Organization for Migration: [Электронный документ]. URL: http://publications.iom.int/books/middle-east-and-north-africa-iom-annual-report-2011 (дата обращения 11.04.2016)

35) The Total Population Expected to States for The Period 2009-2018 // Central Bureau of Statistics: [Электронный документ]. URL: http://www.cbs.gov.sd/en/files.php?id=7#&panel1-2 (дата обращения 24.03.2016)
36) Unemployment/Under-employment watch Q1 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронный документ]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/294 (дата обращения: 15.04 2016)
37) Unemployment/Under-employment watch Q2 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/307 (датаобращения 15.04.2016 )
38) Unemployment/Under-employment watch Q3 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/334(дата обращения: 15.04.2016)
39) Unemployment/Under-employment watch Q4 2015 // National Bureau of Statistics: [Электронныйдокумент]. URL: http://www.nigerianstat.gov.ng/report/375(дата обращения: 16.04.2016)
40) URL:http://www.nigerianstat.gov.ng/report/286 (дата обращения 04.04.2016)
41) URL:http://data.worldbank.org/country/nigeria (дата обращения 02.03.2016)
42) URL: http://www.indexmundi.com/sudan/population.html (дата обращения 04.03.2016)
43) URL: http://data.worldbank.org/country/sudan (дата обращения: 01.03.2016)
44) URL: http://www.indexmundi.com/sudan/labor_force.html (дата обращения 04.04.2016)
45) URL: http://www.iom.int/world-migration (дата обращения 06.04.2016)
46) URL: http://www.migrationpolicy.org/research/fact-sheets (дата обращения 06.04.2016)
Литература и периодические издания
На русском:
1) Бочкарев Г.И. Социальная структура суданского города. – М.: Наука, 1980. – 179 с.
2) Герасимов И.В. История публицистики Судана. – СПБ.: Филологический ф-т СПБГУ, 2011. – 228 с.
3) Ионцев В.А. Международная миграиция. – М.: Наука, 2001 – 112 с.
4) Лукьянова А.Ю. Внешняя трудовая миграция в Ставропольском крае // Современные проблемы миграции в России : материалы общерос. науч. конф. М., 2003. 167 с
5) Практическая Демография / Под ред. Л.Л.Рыбаковского. – М. :ЦСП, 2005, – 280 с.
6) Рязанцев С.В. Трудовая миграция в странах СНГ и Балтии. – М.: Формула права, 2007 – 576 с.
7) Юдина Т.Н. Социология миграции: Учебное пособие для вузов. – М.: Академический Проект, 2006. — 272 с.


Работу высылаем на протяжении 30 минут после оплаты.



Подобные работы


©2025 Cервис помощи студентам в выполнении работ