Аннотация 2
Введение 5
Глава 1 Функциональное моделирование информационной системы с формами почасовой оплаты сотрудников ТГУ 7
1.1 Исследование деятельности учебно-методического управления
ТГУ 7
1.2 Концептуальное моделирование информационной системы 9
1.3 Анализ существующих разработок на предмет соответствия
сформулированным требованиям 15
1.4 Постановка задачи на разработку новой информационной
системы 17
1.5 Разработка модели бизнес-процесса «КАК ДОЛЖНО БЫТЬ» ... 18
Глава 2 Проектирование информационной системы для автоматизации форм почасовой оплаты сотрудников ТГУ 21
2.1 Выбор средств реализации проектируемой информационной
системы 21
2.2 Моделирование информационной системы 22
2.3 Информационное обеспечение информационной системы 31
2.4 Выбор архитектуры информационной системы 34
2.5. Требования к аппаратно-программному обеспечению ИС 36
Глава 3 Реализация информационной системы для автоматизации форм почасовой оплаты сотрудников ТГУ 38
3.1 Выбор технологии разработки программного обеспечения ИС .. 38
3.2 Разработка физической модели данных информационной
системы 40
3.3 Описание основного принципа работы ИС 41
3.4 Тестирование программного проекта 46
Заключение 48
Список используемой литературы 49
С учетом развития информационных технологий автоматизируются бизнес-процессы образовательных учреждений. Автоматизация бизнес процессов позволит сократить время работы, а также упростит работу с документами.
Учет труда и заработная плата занимает одну из главных позиций в организации. Поэтому автоматизация формирования форм почасовой оплаты труда сотрудников ВУЗа является актуальной. Проведя анализ было выявлено, что без автоматизации данного процесса падает продуктивность сотрудников, ведь им приходится вручную производить подсчет часов, сформировать готовый документ по шаблону, позже данный документ с подсчетом часов нужно отправить снова. Таким образом, создание автоматизированного решения позволит сократить трудозатраты сотрудников ВУЗа на оформление документов о почасовой оплате труда .
Разрабатываемая информационная система предназначена для автоматизации форм, которые в свою очередь будут составлять готовый документ для дальнейшего с ним взаимодействия.
Объектом исследования является процесс заполнения документа для почасовой оплаты сотрудников.
Предметом исследования бакалаврской работы является разработка ИС с внедрением форм автоматического заполнения документа для почасовой оплаты труда сотрудников ВУЗа.
Целью выпускной квалификационной работы является разработка информационной системы для автоматического формирования документа почасовой оплаты сотрудников ВУЗа.
Для достижения цели выпускной квалификационной работы
необходимо решить следующие задачи:
• выполнить анализ предметной области, определить существующие проблемы, выполнить постановку задачи для внедрения форм почасовой оплаты сотрудников ВУЗа;
• разработать модель бизнес-процесса;
• обосновать выбор инструментов разработки информационной системы;
• разработать информационную систему с автоматизированными формами почасовой оплаты;
• протестировать работоспособность информационной системы.
В выпускной квалификационной работе изучаются вопросы по разработке и реализации информационной системы с формами почасового учета работы сотрудников ВУЗа.
Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и приложения.
Тема бакалаврской работы раскрывает актуальную проблему разработки информационной системы с автоматизированными формами для учебно-методического управления ТГУ. Результатом выпускной квалификационной работы является готовый ИТ-продукт, что позволяет сократить время для работы с данным документом.
В ходе работы была достигнута поставленная цель и выполнены основные задачи:
• проведен анализ предметной области, определены существующие проблемы, выполнена постановка задачи для внедрения форм почасовой оплаты сотрудников ВУЗа;
• разработана модель бизнес-процесса;
• обоснован выбор инструментов разработки информационной
системы;
• разработана информационная система с формами почасовой оплаты;
• протестирована работоспособность информационной системы.
Результатом работы является информационная система с автоматизированными формами, повышающая работоспособность сотрудников ТГУ. Автором работы был приобретен опыт проектирования информационных систем, который может быть использован в будущей профессиональной деятельности.
