«Процедуры мониторинга, измерения и регистрации эффективности охраны труда должны быть разработаны, внедрены и регулярно пересматриваться на уровне компании. Исследование и документирование источников и причин несчастных случаев на производстве, травматизма, заболеваний и несчастных случаев должно быть направлено на выявление пробелов в системе управления охраной труда и промышленной безопасностью» [12].
«Также руководству организации необходимо учитывать:
• определение действий необходимые для своевременного устранения недостатков, включая изменение других сторон управленческой структуры организации и измерение эффективности результатов;
• обеспечение обратную связь, включая определение приоритетов, в целях рационального планирования и непрерывного совершенствования.
При анализе руководством эффективности системы управления охраной труда и промышленной безопасностью необходимо проводить расследование несчастных случаев, профессиональных заболеваний и инцидентов на производстве, а также контролировать и измерять результаты деятельности и проверок» [12].
«Работодатель должен продемонстрировать абсолютное лидерство и приверженность» охране труда и технике безопасности в компании и организовать создание системы управления охраной труда и техникой безопасности. Наиболее важными элементами системы управления охраной труда и промышленной безопасностью являются политика, организация, планирование и реализация, оценка и меры по улучшению.
«Нормативное регулирование внутриорганизационных отношений нередко носит казуистичный характер, при разработке локальных актов отсутствует системный подход. Иногда разработка локальных актов происходит в ответ на те или иные конъюнктурные вопросы либо в соответствии с единичными ситуациями, и в то же время ряд действительно значимых отношений остается без надлежащего нормативного регулирования, нередко игнорируются прямые требования законодательства по разработке локальных актов. Локальные акты принимаются спонтанно, по мере необходимости, охватывают далеко не все сферы жизни коллектива, да и разработку их ведут заинтересованные структурные подразделения.
Существует значительное количество официально действующих, но фактически недействующих локальных нормативных актов, как в крупных организациях, так и на национальном уровне.
Описанные выше недостатки в целом могут быть устранены с разной степенью эффективности путем систематизации локальных норм, принятых в организации».
В целях усовершенствование организации охраны труда в третьем разделе магистерской диссертации описывается разработанный алгоритм контроля и мониторинга за соблюдением требований охраны труда и технические решения для усовершенствования системы контроля и мониторинга путем использования инновационных путей, ресурсов и успешных мировых и национальных практик в АО «НВБ Энергия» на строительном объекте «ГХК».
Считаем, что предложения, выдвинутые в исследовании, принесут некоторое облегчение и помогут в текущей ситуации.
Поэтому заранее заданная актуальность выбранной темы определяется как целесообразный шаг в определении значимости систематизации локальной нормативной базы, выявлении отдельных особенностей систематизации локальных правовых норм и демонстрации практического потенциала локальной нормотворческой деятельности.
...

Купить