Разработка мероприятий по обеспечению информационного взаимодействия органов государственной власти и бизнеса (на примере АО 514 авиаремонтного завода)
Аннотация 2
Введение 5
1 Теоретические аспекты информационного взаимодействия органов государственной власти и бизнеса 6
1.1 Информационно-коммуникационный аспект взаимодействия бизнес структур и органов государственной власти 6
1.2 Организация межведомственного информационного взаимодействия 13
2 Анализ взаимодействия АО 514 авиаремонтного завода и органов государственной власти 19
2.1 Характеристика АО 514 авиаремонтного завода 19
2.2 Анализ проблем информационного взаимодействия с органами власти 24
3 Направления совершенствования информационного взаимодействия органов государственной власти и бизнеса 39
3.1 Рекомендации по улучшению разработки мероприятия по информационному взаимодействию АО 514 авиаремонтного завода с органами государственной власти 39
3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий 45
Заключение 49
Список используемой литературы 51
Целью выпускной квалификационной работы является разработка мероприятия по информационному взаимодействию органов государственной власти и бизнеса.
Для достижения указанной цели необходимо решить следующие задачи:
• исследовать информационно-коммуникационный аспект взаимодействия бизнес-структур и органов государственной власти;
• изучить организацию межведомственного информационного взаимодействия;
• привести характеристику АО 514 АРЗ;
• изучить принципы организации, формы и механизмы взаимодействия АО 514 АРЗ с органами государственной власти;
• выявить рекомендации по улучшению взаимодействия АО 514 АРЗ с органами государственной власти.
В качестве объекта исследования в выпускной квалификационной работе выбрана деятельность АО 514 АРЗ, а предметом исследования является информационное взаимодействие органов государственной власти и бизнеса.
При написании выпускной квалификационной работы были использованы следующие методы исследований: статистические, аналитический, ситуационный анализ, а также индукция, дедукция.
В процессе написания выпускной квалификационной работы были использованы научная и учебная литература, материалы периодической печати, монографии, статистическая и бухгалтерская отчетность АО 514 АРЗ.
Расчеты показателей производились на основании балансов и отчетов о финансовых результатах организации за 2014-2016 гг.
Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка используемой литературы.
С учетом разнообразия, используемого в области информационных технологий, реализованного в различных программах и операционных системах, наиболее подходящим способом организации совместных органов сотрудничества и организаций общественного обслуживания является межведомственная система электронного взаимодействия на основе сервис- ориентированной архитектуры. Эта архитектура представляет собой набор электронных услуг, основанных на общих стандартах, который обеспечивает масштабируемость и использование открытых стандартов для обмена информацией, обеспечения прозрачности в обмене информацией, который абстрагирует конкретную технологию интеграции информационной системы, электронное взаимодействие между участниками.
Акционерное общество «514 авиационный ремонтный завод» - крупное предприятие по ремонту и модернизации самолетов военной авиации, имеющее более чем 70-летний опыт ремонта военной авиационной техники.
В 2015 г. по сравнению с 2014 г. выручка от реализации продукции по АО «514 АРЗ» увеличилась на 13,0%, а в 2016 г. по сравнению с 2015 г. - на 5,8%. Себестоимость реализованной продукции в 2015 г. по сравнению с 2014 г. увеличилась на - 12,3%, а в 2016 г. по сравнению с 2015 г. - на 8,7%. Как отрицательный момент в деятельности организации в 2016 г. следует отметить опережение темпов роста себестоимости реализованной продукции над темпами роста выручки от реализации продукции. Сумма прибыли от реализации продукции в 2015 г. по сравнению с 2014 г. снизилась на 55,7%, рентабельность продаж - на 3,17 п.п., а в 2016 г. по сравнению с 2015 г. сумма прибыли от реализации возросла в 2,36 раза, а рентабельность - на 2,52 п.п. и как результат наблюдался чистая прибыль в сумме 1465 тыс. р.
Численность работников организации в 2015 г. по сравнению с 2014 г. снизилась на 16 чел., а в 2016 г. по сравнению с 2015 г. на 46 чел. Эффективность использования трудовых ресурсов увеличивается, об этом свидетельствует рост производительности труда работников. Среднегодовая выработка в 2015 г. по сравнению с 2014 г. увеличилась на 14,6%, а в 2016 г. по сравнению с 2015 г. произошло увеличение на 10,5%. Среднемесячная заработная плата на протяжении анализируемого периода имела неоднозначную тенденцию, так в 2015 г. по сравнению с 2014 г. рост составил на 22,3%, а в 2016 г. по сравнению с 2015 г. снижение составило на 12,3%. Анализируя соотношение темпов роста годовой выработки и среднегодовой заработной платы можно сделать вывод о рациональном использовании фонда заработной платы, так как темп роста годовой выработки превышает темп роста среднемесячной заработной платы.
АО «514 АРЗ» ведет политику диалога и открытости, ежегодно публикует финансовые и нефинансовые отчеты, открыто освещает свою деятельность в СМИ, предоставляет разного рода информацию.
Применение и разработка инноваций - это универсальный рецепт успешного взаимодействия государства и бизнеса. Поэтому сотрудничество всегда благоприятно и успешно. В свою очередь, инновационный ресурс в регионе может быть использован только в том случае, если стороны, участвующие в инновационном процессе, готовы разрабатывать общие правила.
Взаимодействие АО «514 АРЗ» с органами государственной власти в социальной сфере - это взаимовыгодное сотрудничество. Изучая общественное мнение и реализуя те проекты, которые были признаны и одобрены обществом, государство и бизнес могут повысить свою репутацию в глазах населения, а в перспективе заручиться поддержкой общества, что в нынешних условиях можно будет назвать огромным прорывом в жизни страны.
