Тема: Экономический анализ организации и разработка мероприятий по повышению ее эффективности
Закажите новую по вашим требованиям
Представленный материал является образцом учебного исследования, примером структуры и содержания учебного исследования по заявленной теме. Размещён исключительно в информационных и ознакомительных целях.
Workspay.ru оказывает информационные услуги по сбору, обработке и структурированию материалов в соответствии с требованиями заказчика.
Размещение материала не означает публикацию произведения впервые и не предполагает передачу исключительных авторских прав третьим лицам.
Материал не предназначен для дословной сдачи в образовательные организации и требует самостоятельной переработки с соблюдением законодательства Российской Федерации об авторском праве и принципов академической добросовестности.
Авторские права на исходные материалы принадлежат их законным правообладателям. В случае возникновения вопросов, связанных с размещённым материалом, просим направить обращение через форму обратной связи.
📋 Содержание
Глава 1 Здравоохранение как отрасль экономики 6
1.1 Экономическое содержание здравоохранения и его развитие в условиях
рыночных отношений 6
1.2 Функционирование здравоохранения в условиях обязательного
медицинского страхования 13
1.3 Источники финансирования здравоохранения 22
Глава 2 Анализ финансово-хозяйственной деятельности государственно автономного учреждения здравоохранения Елабужская центральная районная больница» 29
2.1 Краткая характеристика деятельности ГАУЗ «ЕЦРБ» 29
2.2 Анализ финансирования из средств обязательного медицинского
страхования в ГАУЗ «ЕЦРБ» 37
2.3 Анализ и управление финансовыми средствами от
предпринимательской деятельности 49
Глава 3 Перспективы экономического развития в системе здравоохранения 57
3.1 Пути решения финансовых проблем в системе здравоохранения 57
3.2 Разработка мероприятий по повышению эффективности экономической
деятельности в ГАУЗ «ЕЦРБ» 67
Заключение 75
Список использованных источников 79
Приложения
📖 Введение
Здравоохранение занимает исключительное место в социально ориентированной экономике, именно здесь производятся общественно потребляемые блага - медицинские услуги. В последнее время здравоохранение все более полно вовлекается в экономический оборот общества, чему способствует активное функционирование медицинских учреждений на рыночных основах.
Целью данного дипломного проекта является анализ финансово-хозяйственной деятельности ГАУЗ «Елабужская центральная районная больница», а также разработка мероприятий по совершенствованию порядка и принципов финансирования учреждения.
Для достижения указанной цели ставятся следующие задачи:
- описать экономическое содержание здравоохранения в условиях рыночных отношений и изучить источники финансирования;
- охарактеризовать развитие обязательного медицинского страхования и его функционирование в системе здравоохранения;
- проанализировать обеспеченность финансовыми ресурсами учреждения здравоохранения г. Елабуга и Елабужского района за период 2012 - 2014 гг.;
- изучить задачи и возможные пути решения финансовых проблем системы
здравоохранения и провести разработку мероприятий по повышению
эффективности экономической деятельности исследуемого объекта.
Объектом исследования в данной работе выступает государственное автономное учреждение здравоохранения «Елабужская центральная районная больница». Основной деятельностью которого является оказание медицинской
помощи населению: экстренной, неотложной, консультативной, диагностической, профилактической и лечебной.
Предметом исследования являются расходы учреждения здравоохранения, их планирование, финансирование и анализ.
В работе были использованы классические методы исследования и специальные экономические: статистический и графический анализ, метод аналогий, системный подход, факторный и трендовый анализ.
В работе были использованы труды таких известных ученых в области экономики здравоохранения как Котов Ю.Н, Улумбеков Г.Э, Тарасов Ю.И, Шейман И.М., Шишкин С.В.
Написание практической части работы было основано на следующих отчетно-статистических данных:
- Анализ деятельности Г осударственного автономного учреждения здравоохранения «Елабужская центральная районная больница» за 2012-2014 гг.»
Структура работы состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источниках.
В первой главе рассмотрены экономическая сущность и функционирование системы здравоохранения в условиях обязательного медицинского страхования.
Во второй главе приводится анализ финансово-хозяйственной деятельности учреждения здравоохранения.
В третьей главе предлагается пути повышения системы финансирования в учреждениях здравоохранения.
Проведенный анализ и сформулированные в дипломной работе предложения позволят учреждениям здравоохранения повысить качество и доступность медицинского обслуживания населения, правомерно использовать финансовые источники и увеличить прибыль от предпринимательской деятельности учреждения.
✅ Заключение
Здоровье нации как одна из важнейших сфер, определяющих качество жизни граждан, вошло в число приоритетных направлений социально-экономической политики российского Правительства.
В современных условиях финансирование отечественного здравоохранения требует тщательного переосмысления с позиции дополнительного привлечения финансовых средств и их эффективного использования. Неофициальные платежи населения не могут рассматриваться, как жизнеспособное решение данной проблемы. Сегодня необходим переход на экономические методы управления медицинскими организациями с целью вывода значительной доли финансирования медицинских организаций из «тени».
Здравоохранение занимает исключительное место в социально ориентированной рыночной экономике, поскольку именно здесь производятся медицинские услуги. Я считаю, что более полному вовлечению здравоохранения в экономический оборот способствует функционирование последнего на основе рыночных отношений.
Нужно создать конкуренцию между учреждениями, оказываемыми медицинские услуги, т.е. разрешить людям самим выбирать, где лечиться, это позволит улучшить качество лечения.
Нужно провести модернизацию системы медицинского страхования. Она позволит, наконец, ввести единые тарифы, стандарты и единую модель страхования.
Нужен переход от «реформирования» к планомерному развитию всей системы медицинской помощи в стране с выделением приоритетных направлений, в которые и надо инвестировать основные финансовые ресурсы. Среди приоритетов: охрана материнства и детства, снижение смертности трудоспособного населения, борьба с социально обусловленными заболеваниями.
Чтобы обеспечить оптимальный уровень финансирования здравоохранения нужно сочетать различные источники оплаты оказываемой медицинской помощи.
Наконец нужно наращивать выпуск отечественных медицинских препаратов и изделий. Сегодня из примерно 40 млрд. руб. общего объёма рынка медицинских изделий в нашей стране лишь треть - российская продукция.
Теперь сделаем выводы по работе ГАУЗ «Елабужская центральная районная больница» за 2014 год.
В 2014 году несмотря на снижение показателя рождаемости до 15,2%о, показатель естественного прироста населения увеличился и составил «+4,4» (в 2013 году - «+4,1»). Показатель смертности в ЕМР в течение 2012-2014 гг. один из самых низких в республике .
2. В 2014 году показатель смертности лиц трудоспособного возраста выше прошлого года и составляет 462,1 на 100 тысяч трудоспособного населения, его уровень ниже средне-республиканского (по РТ - 499,3).
3. Снизился по сравнению с 2013 годом показатель младенческой смертности - с 6,2 до 5,5%о (РТ 6,5). В целом показатели естественного движения населения в течение последних 5-ти лет более благополучны, чем по Российской Федерации и Республике Татарстан.
4. Уровень первичной и общей заболеваемости населения увеличился по сравнению с 2013 годом.
5 Первичный выход на инвалидность среди взрослых в течение последних 3-х лет на уровне с Республикой Татарстан.
6. Показатель обеспеченности врачами составил 19,2 на 10 тыс. населения, по РТ за 2013 год - 24,3. Имеется проблема с пополнением врачебного состава, увеличивается доля лиц предпенсионного возраста среди них.
9. В системе здравоохранения создан многоуровневый программный комплекс, позволяющий вести общий статистический учет и на основе этих данных осуществлять обмен информацией с другими учреждениями.
10. По району в целом в 2012-2014 гг. коечный фонд использовался эффективно, план посещений выполнялся, число посещений на 1 жителя было выше, чем в среднем по РТ.
12. Средняя заработная плата работников здравоохранения за последние три года увеличилась. Так в 2012 году средняя заработная плата с 14,445 тыс.руб выросла до 21,599 тыс.руб. Подробнее рассматривали в таб.2.6 параграфа 2.2.
Предложения:
- Вести активную работу по повышению квалификации среднего медперсонала.
- Г отовить кадры молодых врачей, продолжая работу в направлениях обеспечения жильем, выплаты стипендий главы района и т.д.
- Произвести монтаж локальной компьютерной сети в стационаре, обеспечить защиту информации в медицинских учреждениях.
- Работать с Министерством здравоохранения, Фондом ОМС, страховыми организациями по повышению уровня финансирования здравоохранения исходя из структуры здравоохранения и уровня задач, стоящих перед ним.
- Повысить степень оснащенности поликлиники и стационара оборудованием в соответствии с утвержденными Порядками медицинской помощи.
- Проводить мероприятия по рациональному использованию коечного фонда (контроль обоснованности госпитализаций, анализ отказов госпитализации, экспертная оценка медицинской документации).
- Применять рациональные схемы назначения медикаментозной терапии с учётом данных клинической фармакологии и доказательной медицины;
- Добиться соответствия лечебно-диагностического процесса
утвержденным стандартам (протоколам) диагностики и лечения.
- Повысить уровень преемственности между стационаром и поликлиникой путем внедрения новых информационных технологий, программ, электронной истории болезни.
- Повысить уровень исполнения законов РФ и РТ, постановлений Правительства РФ, КМ РТ, приказов МЗ РФ и МЗ РТ работниками здравоохранения на основе совершенствования их знаний в целях повышения качества медицинского обслуживания населения и юридической защищенности медицинского и иного персонала.



