Тема: Формирование и использование прибыли на предприятии (Финансы предприятий)
Закажите новую по вашим требованиям
Представленный материал является образцом учебного исследования, примером структуры и содержания учебного исследования по заявленной теме. Размещён исключительно в информационных и ознакомительных целях.
Workspay.ru оказывает информационные услуги по сбору, обработке и структурированию материалов в соответствии с требованиями заказчика.
Размещение материала не означает публикацию произведения впервые и не предполагает передачу исключительных авторских прав третьим лицам.
Материал не предназначен для дословной сдачи в образовательные организации и требует самостоятельной переработки с соблюдением законодательства Российской Федерации об авторском праве и принципов академической добросовестности.
Авторские права на исходные материалы принадлежат их законным правообладателям. В случае возникновения вопросов, связанных с размещённым материалом, просим направить обращение через форму обратной связи.
📋 Содержание
1 Теоретические аспекты формирования и использования прибыли на предприятии 5
1.1 Экономическое содержание, функции и виды прибыли 5
1.2 Процесс формирования и использования прибыли организации 9
1.3 Методики оценки эффективности формирования и использования прибыли 19
2 Практическая часть. Исходные данные:
1. Число дней отработанных одним рабочим в отчетном году (плановое/фактическое) Д = 280/275 дней.
2. Время работы в течение смены в отчетном году (планируемое/фактическое) t см = 7,2 / 6,9 час.
3. Коэффициент роста среднемесячной зарплаты работников в планируемом году К= 0,1.
Таблица 2.1 – Постоянные параметры
Показатель 1
1. Изменение объема СМР в договорных ценах в планируемом году ΔО, % 9,5
2. Изменение численности работников в планируемом году Δу, % –2,5
3.Выбытие ОПФ в планируе мом году Фосн выб млн. руб. 750
4. Стоимость ОПФ в консервации на начало планируемого года Фосн кон, млн руб. 480
5. Доходы от внереализационных операций, Двн, млн. руб. 630
6.Расходы по внереализационным операциям Рвн, млн. руб. 350
7. Доля материальных затрат в объеме СМР, Умз 41
8. Доля прочих затрат в объеме СМР, Упз 12
Таблица 2.2 – Переменные параметры
Показатель 1
1. Объем СМР в договорных ценах, Оот дог, млрд. руб. 34,1
2. Среднегодовая численность СПП в отчетном году, чел.:
фактическая , Y ф
плановая, Yпл
650
670
3.Среднегодовая численностъ рабочих на СМР в от четном году:
фактическая Yф р, чел
плановая Yпл р, чел
450
435
4. Среднегодовая стоимость ОПФ в отчетном году Фосн от млрд.руб 10.1
5. Стоимость ОПФ на начало планир. года Фн пл, млрд. 10.2
6. Поступление ОПФ в планируемом году ΔФпл,млрд. 3.5
7. Средний размер оборотных средств, млрд. руб.:
в отчетном году Фоб от
в планируемом году Фоб пл
8.8
10.9
8 Фонд оплаты труда СПП в отчетном году ФОТот, млн.руб. 321, 25
Заключение 35
Библиографический список 38
📖 Введение
Прибыль является главной целью деятельности организации. Её размер зависит от производственной, сбытовой, снабженческой, коммерческой деятельности. Увеличение прибыли определяет финансовую базу для экономического развития субъекта хозяйствования. Поэтому задача организации состоит не только получении максимального размера прибыли в текущем временном периоде, но также её эффективном распределении и использовании для создания условий дальнейшего развития предприятия.
Многие предприятия стремятся максимизировать прибыль в краткосрочном периоде и не осуществляют финансовых вложений в развитие производства. Это происходит отчасти из–за недостатка экономических знаний руководства предприятий, отчасти из–за нестабильности экономической ситуации в стране.
Механизм эффективного управления прибылью должен способствовать повышению эффективности производства и стимулировать его развитие. На большинстве российских организаций данному и наиболее важному аспекту уделяется недостаточное внимание.
Цель курсовой работы состоит в исследовании основных аспектов формирования и использования прибыли предприятия. Для достижения указанной цели необходимо решить круг взаимосвязанных задач:
исследовать сущность и виды прибыли;
изучить процесс формирования и использования прибыли организации;
рассмотреть методики оценки эффективности формирования и использования прибыли предприятия.
В качестве объекта исследования выступает прибыль предприятия, а его предмета – процесс формирования и использования прибыли организации.
В работе использованы труды следующих авторов: И.А. Бланк, О.В. Ефимова, Л.Т. Гиляровская, В.В. Ковалев, Г.В. Савицкая, А.Д. Шеремет, А.А. Сверлова.
Методическую основу работы составляют: методы анализа литературы, нормативно–правовой документации, метод сравнения, анализ ретроспективных данных, метод коэффициентов, факторного анализа, табличный, графический и другие.
Информационную базу данного исследования составляют труды авторов, касающиеся тематики данного исследования.
✅ Заключение
Получение прибыли является результатом деятельности субъекта хозяйствования по производству продукции (работ, услуг) на основе привлечения капитала, труда и основных средств.
Формирование и распределение прибыли предприятия является одним из важнейших показателей эффективности и целесообразности деятельности компании.
Прибыль организации формируется, как сумма финансовых результатов (по следующим составляющим его деятельности:
прибыль от реализации продукции предприятия;
результат от операций с материальными ценностями компании и финансовых операций;
результат от операций, не принадлежащих к основной деятельности компании;
результат, полученный вследствие чрезвычайных обстоятельств.
Процесс формирования и распределения прибыли занимает важное место в финансовой политике организации. Он позволяет организовать инвестирование деятельности компании, удовлетворить экономические интересы всех собственников. Компания получает доход от своей деятельности. Из этой суммы выплачиваются налоги в бюджетные фонды государства. Эта процедура устанавливается на законодательном уровне.
Итогом процесса формирования является чистая прибыль организации.
Анализ эффективности формирования и распределения прибыли представляет собой важнейший инструмент управления, который позволяет выявлять проблемные аспекты в деятельности организации для повышения эффективности её функционирования. Данный анализ проводится по различным методикам.
Повышение эффективности формирования и распределения прибыли достигается путем грамотного управления и планирования. Для этого руководство организации обязано подходить к принятию любого решения относительно финансового результата комплексно и обоснованно. В процессе управления организацией управленцы должны применять различные подходы.
Расчёт, проведенный в практической части курсовой работы показал, что в планируемом периоде произойдёт увеличение объёма выполненных работ. Наибольшее влияние на объём выполненных работ в планируемом году оказывает увеличение производительности труда, а меньшее значение изменение численности работников СПП, что оценивается положительно, поскольку указывает на повышение эффективности сотрудников предприятия.
Однако производительность труда в отчётном году будет выше плановой под влиянием изменения структуры численности работников СПП.
Кроме того, зафиксировано снижение фондоотдачи, которое влечет за собой перерасход общественного труда, так как при снижении выпуска продукции на единицу основного капитала изменяется не только соотношение между частями живого и овеществленного труда в единице произведенной продукции, но и увеличиваются общие затраты на ее производство. Рост фондоемкости указывает на снижение эффективности использования капитала организации.
При этом в плановом периоде будет иметь место увеличение продолжительности оборота текущих активов, а также снижение коэффициента оборачиваемости, что указывает на снижение деловой активности организации и оценивается отрицательно. Необходимо отметить, что увеличение оборотных средств обусловлено, главным образом, изменением скорости их оборота.
Полная себестоимость в плановом году увеличится до 21,67 млн.руб. по сравнению с отчётным годом, когда она составила 19,75 млн.руб.
Кроме того, можно сделать вывод об увеличении прибыли от реализации и прибыли, остающейся в распоряжении предприятия в плановом году по сравнению с отчётным, что оценивается положительно. При этом наибольшее влияние на изменение прибыли оказывает рост объема производства. Несмотря на то, что изменение себестоимости продукции оказывает отрицательное влияние на показатели прибыли, совокупное влияние двух факторов оказывается положительным.
Однако, несмотря на повышение итогового финансового результата, показатели рентабельности имеют тенденцию к снижению, что свидетельствует об общем уменьшении экономической эффективности деятельности исследуемой организации.



