Тема: Совершенствование системы управления охраной труда и трудовыми ресурсами посредством взаимодействия профсоюза и предприятия

Сотрудники ежедневно сталкиваются с рисками на рабочем месте, и способность работодателя реагировать на чрезвычайные ситуации подвергается испытанию при возникновении инцидента.
Создание безопасных условий труда, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья работников - важнейшее направление совместной деятельности Профсоюза и администраций предприятий.
Если работник понимает опасность на рабочем месте, всегда соблюдает правила безопасности и использует средства индивидуальной защиты, риск получения производственной травмы для него будет сведен к минимуму.
Цель работы - совершенствование взаимодействия профсоюза и предприятия в области охраны труда и безопасности функционирования предприятия.
Задачи:
- проанализировать действующие нормативные требования в области совершенствования системы управления охраной труда и трудовыми ресурсами посредством взаимодействия профсоюза и предприятия;
- описать основные цели и задачи профсоюза на предприятии;
- описать процессы функционирования и взаимодействия профсоюза и предприятия;
- описать преимущества факторов при взаимодействии профсоюза и предприятия;
- описать статистики травматизма;
- выбрать и предложить решение, направленное на
совершенствование взаимодействия профсоюза и предприятия в области охраны труда и безопасности функционирования предприятия;
- выполнить оценку эффективности разработанных мероприятий.
Термины и определения
В настоящей работе применяются следующие термины с
соответствующими определениями.
Android - это операционная система на базе Linux, в основном разработанная Google. Она поддерживает не только мобильные устройства, но и планшеты, часы и даже некоторые виды автомобильного оборудования.
Нормы труда - нормы выработки, времени, нормативы численности и другие нормы - устанавливаются в соответствии с достигнутым уровнем техники, технологии, организации производства и труда. Нормы труда могут быть пересмотрены по мере совершенствования или внедрения новой техники, технологии и проведения организационных либо иных мероприятий, обеспечивающих рост производительности труда, а также в случае использования физически и морально устаревшего оборудования (ч. 1 - 2 ст. 160 ТК РФ).
Охрана труда - система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально - экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические,
лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия [17].
Оценка профессиональных рисков - «это выявление возникающих в процессе осуществления трудовой деятельности опасностей, определение их величины и тяжести потенциальных последствий» [17].
Перечень сокращений и обозначений
В настоящей работе применяются следующие сокращения и
обозначения:
АСУ ОДИТ - автоматизированная система управления оперативной деятельностью ИТ-хозяйства ОАО «РЖД».
ГУП - государственное унитарное предприятие.
ДЗО - дочернее и зависимое общество.
КЧС - комиссия по чрезвычайным ситуациям.
МПС - министерство путей сообщения.
ОРО - объект размещения отходов.
ПВР - пункт временного размещения.
ПО - программное обеспечение.
ППО - первичная профсоюзная организация.
РОСПРОФЖЕЛ - Российский профессиональный союз
железнодорожников и транспортных строителей.
РСЧС - единая государственная система предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций.
СИЗ - средство индивидуальной защиты.
СМИ - средство массовой информации.
СОУТ - специальная оценка условий труда.
СПД - система передачи данных.
ТК - трудовой кодекс.
ФККО - федеральный классификационный каталог отходов.
ЦК - центральный комитет.
ЧС - чрезвычайная ситуация.
GSM - глобальный стандарт цифровой мобильной сотовой связи.
HTML - стандартизированный язык гипертекстовой разметки документов для просмотра веб-страниц в браузере.
UMTS - универсальная мобильная телекоммуникационная система.

Купить

В первом разделе определено, что во избежание обращений членов профсоюза с высказыванием о недоверии тем или иным представителям, при формировании комиссии по СОУТ, состав представителей от первичной профсоюзной организации необходимо оформлять должным образом.
В разделе установлено, что участие профсоюзных организаций в проведении процедуры СОУТ включает в себя ряд организационных, социально-трудовых, правовых вопросов и вопросов по охране труда. Данное направление требует постоянной проработки и регулярного мониторинга ситуации на местах.
Очевидно, что оценка рисков и контроль над ними важны, поскольку они вносят существенный вклад в управление безопасностью и гигиеной труда на рабочем месте. Эффективная оценка рисков позволяет выявить потенциальные опасности на рабочих местах и вероятность каждой опасности, следовательно, может рекомендовать и принимать решения о методах или средствах контроля для предотвращения травматизма работников.
На основном этапе процесса управления рисками целью является выявление опасностей и оценка уровня причиняемого вреда. Используя частоту, вероятность и тяжесть в качестве руководства, необходимо оценить риск получения травмы или заболевания в результате выполнения рабочих задач в рамках каждой профессии.
Первичная профсоюзная организация участвует в оценивании и управления профессиональными рисками в ОАО «РЖД».
Во втором разделе установлено, что в рамках повышения эффективности работы общественных инспекторов в отчетном периоде утверждена методика организации их работы, разработана обучающая программа, внедряется цифровые мобильные технологии. Требуется активизация работы по их мотивации, улучшению взаимодействия с работниками на рабочих местах. В настоящее время завершается кампания по подведению итогов их выполнения за 1-е полугодие 2024 года. По информации с мест, обязательства отраслевых соглашений и коллективных договоров, в основном, выполнялись. Была обеспечена социальная стабильность в трудовых коллективах.
В целом в организациях, где действует РОСПРОФЖЕЛ достигнуто снижение общего травматизма на 11 % (148 случаев против 167 случаев), смертельного травматизма на 8 % (11 случаев против 12 случаев), в том числе в ОАО «РЖД» общий травматизм снижен на 7 % (56 случаев против 60 случаев), допущен рост смертельного травматизма на 20 % (6 случаев против 5 случаев). Основными причинами травмирования работников на производстве, по-прежнему, остаются неудовлетворительная организация работ, отсутствие контроля за выполнением технологии производства работ, а также несоблюдение трудовой и производственной дисциплины.
В третьем разделе предлагаются мероприятия по взаимодействию профсоюза и предприятия в области охраны труда и безопасности функционирования предприятия. Установлено, что газета «Сигнал» ориентирована прежде всего на членов Профсоюза, журнал «Информационный вестник» - на профсоюзный актив. Их обязательными подписчиками являются организации РОСПРОФЖЕЛ всех уровней. Ежегодный тираж профсоюзных изданий регламентируется специальным постановлением Президиума Профсоюза. Газета «Сигнал» и журнал «Информационный вестник» размещаются в электронном виде на сайте ЦК Профсоюза, при необходимости - рассылаются по электронной почте и посредствам мессенджеров. Однако, ввиду того, что отсутствует быстрая «связь» в направлении от членов профсоюза к руководству РОСПРОФЖЕЛ и ОАО «РЖД» на изменяющиеся условий труда и нарушения ОТ со стороны работодателя в качестве мероприятий по совершенствованию взаимодействия профсоюза и предприятия по охране труда предлагается создать информационный продукт для контроля условий труда и нарушение правил безопасности за счёт создания «обратной связи» со всеми членами профсоюза.
Определено, что примером такого приложения может служить «BESAFE», разработанный студентами Уральского федерального Университета.
Так как все результаты плановых и внеплановых проверок организации рабочих мест и обеспечения безопасности лежат за рамками цифровой экономики, поскольку проводятся уполномоченными по ОТ профсоюза по старинке, путем проверки соответствующих документов и заполнения контрольных списков предлагается создать информационное приложение для информирования профсоюза и администрации предприятия о нарушениях правил охраны труда и условий на рабочих местах на основе корпоративного сервера «Навигатор безопасности».
Предложены правила заполнения формы фиксации нарушения и схема корпоративной стратегией взаимодействия профсоюза и предприятия на эти нарушения.
В четвёртом разделе разработаны мероприятия, направленные на снижение риска воздействия транспорта (в том числе вагонов) и электрического тока на рабочих местах.
В пятом разделе было установлено, что работы на железнодорожном пути не вносят существенных изменений в охрану окружающей среды, контроль за соблюдением закона об охране природы осуществляют руководители всех подразделений, ведущих работы по устройству земляного полотна, лотков, верхнего строения пути.
В результате улучшения условий труда на рабочих местах ОАО «РЖД» сможет экономить за счет уменьшения затрат на выплату льгот и компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда 2846701440 рублей. Для реализации мероприятий единовременные затраты составят 100000000 руб., то есть срок окупаемости затрат составит 0,04 года.

Купить