Экономический подход к исследованию волонтерства на примере Республики Хакасия

Введение 9
1 Теоретико-методологические аспекты волонтерской деятельности 12
1.1 Понятия и виды эффективности волонтерской деятельности 12
1.2 Подходы и экономическая оценка волонтерской деятельности 14
1.3 Роль государства в поддержке волонтерской деятельности, как инструмент
повышения экономического эффекта 20
2 Анализ и оценка эффективности волонтерской деятельности в республике
Хакасия 25
2.1 Анализ волонтерской деятельности в Республике Хакасия 25
2.2 Результаты проведенного социального исследования 28
3 Корпоративное волонтерство 81
3.1 Роль корпоративного волонтерства в государственной политике 81
3.2 Корпоративное волонтерство, как выгодный проект для коммерческих
компаний 88
3.3 Корпоративное волонтерство: опыт российских компаний 96
3.4 Взаимодействие коммерческих организаций с органами региональной власти в области развития и продвижения волонтерской деятельности на примере Республики Хакасия 103
Заключение 108
Купить

В последнее время, добровольчество становится значительно популярным, при чем не только среди отдельных граждан Российской Федерации, но и среди коммерческих компаний. Это большая заслуга федеральных органов власти.
В выступлении на расширенном заседании Государственного совета было отмечено, что «Развитие человека - это и основная цель и необходимое условие прогресса современного общества... абсолютный национальный приоритет» [1].
Добровольческая деятельность является значительным ресурсом для решения социально-значимых проблем местных сообществ. Возможности для объединения граждан и привлечения их к добровольческой общественно- полезной деятельности, которые предоставляет Федеральный закон №131 -ФЗ, сегодня практически не используются. Чем больше будет создано возможностей для применения добровольческих усилий в различных сферах общества, тем лучше.
На международном уровне Организация Объединенных Наций и Европейский Союз признают за волонтером важную роль в социальном и даже экономическом развитии стран. Генеральная Ассамблея Организации Объединенных Наций объявила 2001 год международным годом волонтерства [2]. В частности, резолюция Генеральной Ассамблеи ООН 56/38 [3] гласит, что:
- волонтерская деятельность позволяет гражданам участвовать в демократическом процессе;
- волонтерская деятельность является благом для добровольца, его близких родственников, различных сообществ и всего общества;
- волонтерская деятельность вносит вклад в интеграцию в общество людей, ранее изолированных и маргинальных;
- волонтерская деятельность является средством постоянного обучения и образования и содействует повышению степени готовности к работе;
- волонтерская деятельность объединяет и порождает межсекторное партнерство;
- волонтерская деятельность обладает огромной экономической ценностью.
Актуальность темы исследования обусловлена тем, что добровольчество выгодно:
- для государства, поскольку добровольцы, независимо от своего социального и должностного положения, места жительства, политических и религиозных убеждений, участвуют в делах общества, помогая более эффективно выполнять задачи, стоящие перед государством и обществом;
- для становления отечественного гражданского общества, поскольку добровольческая деятельность служит повышению роли общественных и некоммерческих организаций, как институтов гражданского общества, в решении местных, региональных и общенациональных задач;
- для социального развития, поскольку позволяет привлечь значительные ресурсы для решения социально значимых проблем;
- для экономического развития, поскольку добровольческая деятельность является важным элементом повышения занятости населения, экономии государственных расходов на социальную деятельность;
- для бизнеса, поскольку работники компаний, участвующие в добровольческой деятельности помогают местному сообществу, получают новые знания и навыки, развивают свои организаторские способности, а компания получает положительный образ в обществе;
- для системы образования, поскольку добровольческая деятельность детей и молодежи - это эффективный метод формирования и развития их знаний и навыков, духовно-нравственного и трудового воспитания, а также средство реализации профессионального интереса для карьерного роста, особенно в части получения опыта общения в коллективе и получения специальных знаний и навыков, необходимых в семье, в составе которой есть граждане пожилого возраста, инвалиды, дети и пр.
- для средств массовой информации, поскольку работа добровольцев полна интересных случаев взаимопомощи и работы по улучшению условий жизни местных сообществ.
Целью бакалаврской работы является определение вектора развития корпоративного волонтерства в Республике Хакасия.
Объект: анализ эффективности волонтерской деятельности на территории Республики Хакасия
Предмет: мнение граждан в вопросах волонтерской деятельности и мероприятия, принимаемые органами муниципалитета, для повышения уровня активности добровольческой деятельности.
На основе поставленной цели сформулированы следующие задачи:
1) Рассмотреть теоретические аспекты, а именно разобрать определение волонтерству, рассмотреть виды волонтерства. Указать влияние роли государства в поддержки добровольческой деятельности;
2) Провести анализ и оценку эффективности волонтерской деятельности на территории Республики Хакасия. Узнать мнения граждан путем социального опроса в онлайн форме и полевым исследованием;
3) Узнать, как волонтерство влияет на экономику предприятий и регионов.
Для написания работы были использованы следующие источники информации: нормативно-методическая литература, мнение граждан по отношению к волонтерской деятельности, труды отечественных авторов в области анализа волонтерской деятельности в целом и корпоративного волонтерства, а также учебная литература, периодические издания и публикации материалов с сайтов Интернет [4].

Купить