📄Работа №134849
Тема: Пенсии за выслугу лет (Алтайский государственный университет)
Тип работы
Курсовые работы
Предмет
юриспруденция
Объем:
23 листов
Год:
2023
Просмотров:
184
550
руб.
🛒 Купить работу
Не подходит эта работа?
Закажите новую по вашим требованиям
Узнать цену на написание
Закажите новую по вашим требованиям
Представленный материал является образцом учебного исследования, примером структуры и содержания учебного исследования по заявленной теме. Размещён исключительно в информационных и ознакомительных целях.
Workspay.ru оказывает информационные услуги по сбору, обработке и структурированию материалов в соответствии с требованиями заказчика.
Размещение материала не означает публикацию произведения впервые и не предполагает передачу исключительных авторских прав третьим лицам.
Материал не предназначен для дословной сдачи в образовательные организации и требует самостоятельной переработки с соблюдением законодательства Российской Федерации об авторском праве и принципов академической добросовестности.
Авторские права на исходные материалы принадлежат их законным правообладателям. В случае возникновения вопросов, связанных с размещённым материалом, просим направить обращение через форму обратной связи.
Настоящий учебно-методический информационный материал размещён в ознакомительных и исследовательских целях и представляет собой пример учебного исследования. Не является готовым научным трудом и требует самостоятельной переработки.
📋 Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПЕНСИИ ЗА ВЫCЛУГУ ЛЕТ 5
1.1 Понятие пенсии за выслугу лет и ее признаки 5
1.2 Лица, имеющие право на получение пенсии за выслугу лет 6
2 ПРОБЛЕМНЫЕ АСПЕКТЫ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В РФ 13
2.1 Проблемы пенсии за выслугу лет 13
2.2 Пути решения проблем, возникающих при назначении пенсии за выслугу лет 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 21
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 22
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПЕНСИИ ЗА ВЫCЛУГУ ЛЕТ 5
1.1 Понятие пенсии за выслугу лет и ее признаки 5
1.2 Лица, имеющие право на получение пенсии за выслугу лет 6
2 ПРОБЛЕМНЫЕ АСПЕКТЫ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В РФ 13
2.1 Проблемы пенсии за выслугу лет 13
2.2 Пути решения проблем, возникающих при назначении пенсии за выслугу лет 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 21
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 22
📖 Введение
На сегодняшний день социальное обеспечение занимает одно из значимых мест в жизни любого демократического, правового государства. Именно оно гарантирует гражданину и человеку пенсии и пособия, в том числе, по достижению определенного возраста. Социальное обеспечение непосредственно зависит от уровня развития экономики и теснейшим образом связано с политикой социального благополучия. Право российских граждан на социальное обеспечение закреплено в статье 39 Конституции Российской Федерации, в соответствии с которой:
1. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
2. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
3. Поощряются добровольное социальное страхование, создание дополнительных форм социального обеспечения и благотворительность.
Социальное обеспечение, являясь особым институтом Российской Федерации, гарантирует достойную жизнь и развитие каждого гражданина, и сохраняет источник средств к дальнейшему существованию при наступлении рисков.
Актуальность данной курсовой работы заключается в том, что социальное обеспечение является одним из направлений развития любого демократического, правового государства.
Именно институт социального обеспечения гарантирует гражданину и человеку пенсии, пособия, выплаты, в том числе и пенсии за выслугу лет.
Объект исследования – общественные отношения, связанные с функционированием системы пенсионного обеспечения.
Предмет исследования – нормативно-правовые акты, регулирующие порядок назначения и выплаты государственных пенсий за выслугу лет.
Цель курсовой работы – рассмотрение правового регулирования назначения пенсии за выслугу лет на современном этапе в Российской Федерации.
Задачи курсовой работы:
1. Рассмотреть понятие и содержание пенсионного обеспечения за выслугу лет;
2. Проанализировать какие категории лиц имеют право на пенсионное обеспечение за выслугу лет;
3. Изучить нормативно – правовое регулирование пенсионного обеспечения за выслугу лет.
Структура курсовой работы опосредуется целями и задачами исследования. Работа состоит из введения, двух глав, каждая из которых состоит из двух параграфов, заключения и списка использованных источников.
1. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
2. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
3. Поощряются добровольное социальное страхование, создание дополнительных форм социального обеспечения и благотворительность.
Социальное обеспечение, являясь особым институтом Российской Федерации, гарантирует достойную жизнь и развитие каждого гражданина, и сохраняет источник средств к дальнейшему существованию при наступлении рисков.
Актуальность данной курсовой работы заключается в том, что социальное обеспечение является одним из направлений развития любого демократического, правового государства.
Именно институт социального обеспечения гарантирует гражданину и человеку пенсии, пособия, выплаты, в том числе и пенсии за выслугу лет.
Объект исследования – общественные отношения, связанные с функционированием системы пенсионного обеспечения.
Предмет исследования – нормативно-правовые акты, регулирующие порядок назначения и выплаты государственных пенсий за выслугу лет.
Цель курсовой работы – рассмотрение правового регулирования назначения пенсии за выслугу лет на современном этапе в Российской Федерации.
Задачи курсовой работы:
1. Рассмотреть понятие и содержание пенсионного обеспечения за выслугу лет;
2. Проанализировать какие категории лиц имеют право на пенсионное обеспечение за выслугу лет;
3. Изучить нормативно – правовое регулирование пенсионного обеспечения за выслугу лет.
Структура курсовой работы опосредуется целями и задачами исследования. Работа состоит из введения, двух глав, каждая из которых состоит из двух параграфов, заключения и списка использованных источников.
✅ Заключение
Таким образом, в результате проведенного исследования стоит сделать некоторые выводы.
Одним из базисных институтов социального обеспечения - пенсия за выслугу лет. Пенсия за выслугу лет не носит самостоятельного характера. По сути, она является дополнением к страховой пенсии по старости (инвалидности) и отдельно от страховой пенсии по старости (инвалидности) не устанавливается. Пенсией за выслугу лет признается выплата, устанавливаемая дополнительно к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Законом о страховых пенсиях. Выслуга лет установленной продолжительности служит юридическим фактом, дающим право на пенсию (независимо от возраста при условии увольнения с работы, в связи с которой назначается пенсия).
Круг субъектов, имеющих право на пенсию за выслугу лет, довольно широк. В него входят: работники, занятые на работах с особыми условиями труда; работники гражданской авиации; лица, занятые лечебной и иной работой по охране здоровья населения; артисты и другие категории творческих работников; военнослужащие; государственные служащие. Возникновение права на пенсию по выслуге лет законодатель связывает с наличием у работника (служащего) необходимого стажа.
Как правило, на практике, основная сложность заключается в подсчете стажа для назначения пенсии за выслугу лет. Так, если для государственных служащих такой стаж установлен в срок не менее 15 лет, то для работников летно-испытательного состава он составляет не менее 25 лет. Сотрудники таможенных органов должны иметь стаж в размере 20 лет и более и т.д. Отдельными законодательными актами может устанавливаться льготное исчисление стажа для пенсии за выслугу лет. Условия, и порядок назначения пенсии за выслугу лет во многом зависит от специфики пенсионного обеспечения конкретных категорий служащих.
Одним из базисных институтов социального обеспечения - пенсия за выслугу лет. Пенсия за выслугу лет не носит самостоятельного характера. По сути, она является дополнением к страховой пенсии по старости (инвалидности) и отдельно от страховой пенсии по старости (инвалидности) не устанавливается. Пенсией за выслугу лет признается выплата, устанавливаемая дополнительно к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Законом о страховых пенсиях. Выслуга лет установленной продолжительности служит юридическим фактом, дающим право на пенсию (независимо от возраста при условии увольнения с работы, в связи с которой назначается пенсия).
Круг субъектов, имеющих право на пенсию за выслугу лет, довольно широк. В него входят: работники, занятые на работах с особыми условиями труда; работники гражданской авиации; лица, занятые лечебной и иной работой по охране здоровья населения; артисты и другие категории творческих работников; военнослужащие; государственные служащие. Возникновение права на пенсию по выслуге лет законодатель связывает с наличием у работника (служащего) необходимого стажа.
Как правило, на практике, основная сложность заключается в подсчете стажа для назначения пенсии за выслугу лет. Так, если для государственных служащих такой стаж установлен в срок не менее 15 лет, то для работников летно-испытательного состава он составляет не менее 25 лет. Сотрудники таможенных органов должны иметь стаж в размере 20 лет и более и т.д. Отдельными законодательными актами может устанавливаться льготное исчисление стажа для пенсии за выслугу лет. Условия, и порядок назначения пенсии за выслугу лет во многом зависит от специфики пенсионного обеспечения конкретных категорий служащих.
ИЛИ
Поиск аналога
📕 Список литературы
🛒 Оформить заказ
⚡ Работу высылаем в течении 5 минут после оплаты.