В заключении можно сделать следующие выводы:
1.Тематика корпоративной отчетности еще не до конца изучена. Существуют различные подходы к определению понятия «корпоративная отчетность». Но несмотря на это разнообразие в общем понимании она интегрирует данные финансовой (бухгалтерской) отчетности, составленной в соответствии с требованиями российских стандартов бухгалтерского учета (РСБУ) или международных стандартов финансовой отчетности (МСФО), налоговой, социальной, стратегической, экологической и прочей отчетности. Указанные составляющие корпоративной отчетности, в свою очередь, имеют собственные цели, принципы формирования и содержания и регулируются разными стандартами.
Кроме того, вследствие распространения международных процессов развития корпоративной отчетности постепенно данные стандарты входят и в отечественную практику. Поэтому дальнейшее развитиепроцессов составления и регулирования корпоративной отчетности в России, может дать существенны толчок в развитии представлений об отчетности как у крупных международный компаний, так и всех остальныхсоставителей отчетности.
2. Отсутствует единая классификация корпоративной отчетности по формам и видам, наиболее распространенным является деление на финансовую и нефинансовую. Первая регламентируется положением по бухгалтерскому учету «Бухгалтерская отчетность организации» (ПБУ 4/99) [2], а также с приказом Минфина Российской федерации от 02.07.2010 №66н (ред. от 19.04.2019) «О формах бухгалтерской отчетности организации» (с изм. и доп., вступ. в силу с отчетности за 2020 год)[1], вторая же не имеет четкой регламентации и находится только на этапе развития. Однако, уже сейчас проанализировав существующие концепции можно выделить отчетность в области устойчивого развития (стратегическую), социальную, экологическую и интегрированную отчетность. Кроме того, последняя в концептуальном плане представляет собой наиболее транспарентную форму корпоративной отчетности и становится одним из ключевых инструментов обеспечения информационной открытости современной организации. Она выступает в качестве расширенной версии отчетности об устойчивом развитии. Это расширение достигается дополнением детализированной информации в части деятельности организации по созданию ее стоимости, а также бухгалтерской отчетностью по РСБУ, МСФО, аудиторскими заключениями к ней, обзорами важнейших решений, принятых на собраниях акционеров, а также некоторыми аспектами статистической и налоговой отчетности и т.д.
3. Существуют определенные базовые принципы, которые необходимо соблюдать при составлении корпоративной отчетности: стратегический фокус, связность, вовлечение, краткость, достоверность, сравнимость и постоянство. Если же рассматривать каждую форму отчета отдельно, то принципы будет изменяться в зависимости от специфики отчета. Что касается самого процесса и методики формирования, то также есть основные этапы, которые проходит любая организация, имеющая корпоративную отчетность: принятие решения о ведении корпоративной отчетности, планирование отчетности, сбор и анализ данных, подготовка текста, публикация и распространение, получение отзывов и реакция на них. Каждый отдельный отчет так же имеет свою отдельную методику составления, кроме того существует множество зарубежных методик, отличных друг от друга.
4. Корпоративная отчетность выступает необходимой частью деятельности любой компании. Она выполняет много важнейших функций: информирования, коммуникации, управления, минимизации рисков, контроля, анализа, прогнозирования, создания репутации. Кроме того, корпоративная отчетность выступает источником принятия будущих решений, инструментом для повышения рейтинга, фактором инвестиционной привлекательности и многое другое. Она способствует развитию организации и формированию ее образа на рынке. Поэтому необходимо ответственно и грамотно подходить к составлению корпоративной отчетности.
5. Объектом исследования курсовой работы является корпоративная отчетность АО АПЗ «РОТОР». Данная организация является одним из лидеров российского рынка промышленности. Масштаб АО АПЗ «РОТОР» и объем произведенной продукции вместе с предоставляемыми услугами для юридических и физических лиц определяет его значимость. АО АПЗ «РОТОР»является современным многопрофильным стратегическим приборостроительным предприятием оборонно-промышленного комплекса страны, обладающим передовыми технологиями, позволяющими создавать высокотехнологичные изделия, отвечающие требованиям рыночной экономики. Предприятие осуществляет разработку, производство, поставку и дальнейшее обслуживание продукции высокого качества благодаря уникальному и современному оборудованию. Организация сотрудничает с ведущими корпорациями и предприятиями промышленности страны.
6. Проведя оценку прозрачности корпоративной отчетности АО АПЗ «РОТОР», можно заметить, что организация имеет крайне низкие баллы по всем критериям и в сумме набирает около 13,85 баллов из 100 максимально возможных. В корпоративной отчетности АО АПЗ «РОТОР» не отражена вся необходимая информация по международным стандартам.
Кроме того, в АО АПЗ «РОТОР» практически отсутствует нефинансовая отчетность: социальная, экологическая, в области устойчивого развития и другие. Присутствуют только отдельные элементы в рамках годового отчета (раздел III. Перспективы развития АО АПЗ «РОТОР», раздел V. Информация об объеме каждого из энергоресурсов, использованных в отчетном году).
Однако финансовая отчетность составлена грамотно и по всем нормам законодательства. На ее основе даже проведен анализ показателей платежеспособности и рентабельности, отраженный в годовом отчете. А так как компания публикует годовые, квартальные, бухгалтерские отчеты, ей нельзя присвоить нулевой уровень прозрачности, потому что отчетность подготовлена в соответствии с российскими законодательными требованиями. Таким образом, раскрытие информации в АО АПЗ «РОТОР» соответствует IV уровню прозрачности.


Купить